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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Animateur.trice - Médiateur.trice social et énergies (H/F), Ain (01), 01500

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 15/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 7 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161QCFY
 
 

Animateur.trice - Médiateur.trice social et énergies (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Association d'Économie sociale & solidaire implantée au centre du quartier politique de la ville, elle vise à : créer des services solidaires de l'emploi local, donner accès à des biens « essentiels » à l'échelle de la communauté de communes, apporter réponses & soutien à des problématiques quotidiennes des habitants :amélioration des logements : bricolage, entretien et précarité
énergétique. Projet animé sur la coopération entre habitants & personnes morales (associations, collectivités)
Description du poste
 
Sensibiliser différents public scolaires, acteurs sociaux ,associatif du territoire, grand public...aux enjeux et aux solutions concernant l'énergie et ses usages. Être présent là où les habitants et les besoins pour diffuser les connaissances utiles
à la prévention de la précarité énergétique.Permettre aux habitants de mieux comprendre, mieux maîtriser leur consommation
énergétique, afin de réduire au maximum les dépenses, économiques, et écologiques. Cet accompagnement passe par des conseils d'usages, l'installation de petit matériel à économie d'énergie. Assurer un point d'accueil, d'écoute et de compréhension des besoins, problématiques autour de l'énergie. Animer des temps de co-construction pour trouver des solutions partagées et accessible au plus grand nombre

Missions et activités
Mission 1 : Animations scolaire Watty dans les écoles. Interventions scolaires sur le thème des économies d'énergie : formation et vie de réseau selon les besoins et opportunités, Préparation, réalisation des animations. Avoir une expérience en animation.
Mission 2 : Accompagnement aux économies d'énergie : Médiation sociale et facilitation énergétique chez l'habitant en 3 temps
1- Préparer et assurer une visite pour comprendre les usages et les besoins du foyer concernant l'énergie.
2- Préparer et assurer une seconde visite technique : pose de petit équipement d'économie d'énergie et orientation au besoin.
3- Suivi de l'accompagnement, déploiement et amélioration de l'action. Être à l'aise avec un public parfois en fragilité. Avoir une posture bienveillante, une capacité d'écoute et d'empathie
Mission 3 : Évolution et innovation des actions. Participation à la réflexion et à la mise en ?uvre de propositions innovantes venant compléter les services existants de l'association. Animation Jardin et économie d'eau jusqu'à la pose de récupérateur
d'eau de pluie. Être force de proposition et avoir une capacité d'initiative.
Mission 4 : Au local de la conciergerie. Accueil, écoute, compréhension des demandes et information des habitants.
- A ce titre le (la) salarié (e) doit : Porter les valeurs et l'ensemble des actions de l'association « La Corde Alliée » - Être polyvalent(e)
Mission 5 : Animation du territoire. Aide à l'organisation et présence sur les temps forts de l'association. Participation aux manifestations réalisées par des partenaires. Aide à l'organisation et présence sur des animations sollicitées par divers structures de notre territoire. Être réactif et créatif. Être à l'aise avec des partenaires techniques et institutionnels.
Mission 6 : Administratif et suivi des actions et projets. Responsabilité administrative du suivi et de bonne traçabilité de ses actions. Être autonome, organisé, rigoureux.
Mission 7 : Participation à la vie de la structure. Réunion d'équipe et temps avec les bénévoles. Entretien du bon état général des locaux. Être impliqué
Mission 8 : Communication et présentation du projet. Aide à la réalisation de documents de communication. Aide à l'organisation et présence sur des permanences sur le territoire présentant l'association et ses actions : Être pro actif.

Date de début de contrat au plus tôt : 01 Novembre 2023 - Date limite de réception des candidatures : 06 Octobre 2023

L'équipe en place est constituée d'un groupe bénévole, d'une responsable du projet Conciergerie engagée et d'un Coopérateur vacataire.Véhicule personnel et permis B sont nécessaires. Les missions impliquent une itinérance sur l'ensemble de la Communauté de Communes de la Plaine de l'Ain. Remboursements sur note de frais avec une justification des kilométrages

Horaires : 28H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Aucune formation scolaire - Exig?

Compétences

  • Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
  • Techniques de médiation - Souhaité
  • Thématiques de prévention sanitaire et sociale - Souhaité
  • Gestion de projet - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
  • Sensibiliser un public - Souhaité
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles - Souhaité
  • Définir une stratégie de communication - Souhaité
  • Concevoir et gérer un projet - Souhaité
  • animation tous publics - Souhaité
  • compétences éducation à l'environnement - Souhaité
  • maîtrise des outils informatiques - Souhaité
  • posture de médiation sociale - Souhaité

Rémunération Horaire de 11,52 Euros Convention animation indice 280 à300
 
 
 
 
 
 
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