Animateur(trice) des acceuils périscolaires et de loisirs
Présentation de l'entreprise
La communauté de communes Val de Gâtine - 21 900 habitants - est située dans le département des Deux-Sèvres, région Nouvelle Aquitaine et comprend 31 communes. Proche de Niort et limitrophe de la Vendée, elle est située à 1 h de Poitiers et de la Rochelle. Son positionnement lui confère un rôle prépondérant pour répondre aux besoins de la population dans différents domaines (économique, urbanisme, enfance, services à la personne, régie des déchets ).
Description du poste
Sous l'autorité de la Directrice Coordinatrice éducation famille et du Directeur des accueils, vous devrez organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet pédagogique de la structure. Vous pourrez être sollicité sur certaines périodes pour diriger l'ensemble des activités collectives et individuelles auprès des enfants au sein des accueils de loisirs. Vous êtes un relais entre les interlocuteurs internes et la directrice coordinatrice.
Vos missions :
Animateur périscolaire et ALSH :
- Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux dans le cadre des accueils collectifs
- Encadrer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils collectifs
- Élaborer et mettre en ?uvre des projets d'activités des enfants
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement
- Créer mettre en ?uvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Évaluer son propre travail
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Mettre en ?uvre les règles de sécurité et d'hygiène
Activités directeur ALSH et Périscolaire :
- Participer à la traduction concrète des objectifs du service (projet éducatif de la communauté de communes)
- Assurer toutes les missions de direction des accueils collectifs
- Animer et coordonner des équipes - Conduire des entretiens professionnels annuels
- Manager et piloter le service, encadrer les agents et les mobiliser autour des objectifs
- Planifier l'organisation du travail en tenant compte des priorités
- Assurer la réalisation et le suivi des projets d'animation
Votre profil :
Formation BPJEPS/BAFD ou équivalent PSC1. Expérience sur poste similaire souhaitée
Maitrise de la règlementation relative à l'accueil collectif de mineurs. Connaissance du logiciel Abelium. Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant. Techniques d'animation et d'encadrement, psychologie de l'enfant. Rythme de l'enfant et méthodologie de construction d'un cycle d'activités. Conditions matérielles et techniques des projets et des activités. Savoir mettre en ?uvre le projet pédagogique. Autonomie dans l'activité quotidienne de la structure et l'organisation du travail en conformité avec les orientations de la collectivité et de la règlementation.
Qualités requises : Rigueur et méthode, polyvalence, discrétion et respect de la confidentialité. Autonomie/initiative, sens du travail en équipe, dynamisme et créativité. Capacités rédactionnelles Temps de travail annualisé : 35 h hebdomadaires sur 2 cycles de travail
Rémunération et avantages : selon grille indiciaire, régime indemnitaire, participation employeur à l'assurance prévoyance, Comité National de l'Action Sociale.
Recrutement par voie statutaire, détachement, ou mutation cat C grade d'adjoint d'animation / adjoint d'animation principal de 2ème classe / adjoint d'animation principal de 1ère classe.
Poste à pourvoir au 1er novembre 2023
Candidature : Lettre de motivation + CV avant le 10 octobre 2023 / Date envisagée pour les entretiens : 19 octobre 2023 (matin)
Télécharger l'offre sur le lien suivant : https://www.valdegatine.fr/offres-demploi.html
Horaires : 35H Horaires annualisables
Profil recherché
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Souhaité
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Souhaité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
Rémunération Selon grille indiciaire