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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F), Calvados (14), 14000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 07/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161DCDD
 
 

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

Description du poste
 
Le Centre de Loisirs Horizon Jeunesse sans hébergement situé sur le quartier de la Guérinère à Caen recherche des animateurs/animatrices.

Vous encadrez des enfants âgés de 2 à 4 ans ou 8 à 12 ans et leur proposez des activités et animations adaptées.

Temps plein pendant les vacances scolaires

24h hebdomadaire annualisé,
Il s'agit d'un contrat PEC, merci de vérifier votre éligibilité avant de postuler, possibilité de financer le BAFA pendant le contrat.

Horaires : 24H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Règles d'hygiène et de sécurité - Souhaité
  • Programme d'animation socio-culturelle - Souhaité
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Souhaité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
  • Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public - Souhaité
  • Décorer et mettre en place des espaces d'animation - Souhaité
  • Ranger un espace - Souhaité
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Souhaité
  • Animer, coordonner une équipe - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité
  • Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11,89 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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