Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle
Présentation de l'entreprise
Depuis dix-huit ans, l'association Bergers en Scène utilisent l'outil théâtral afin de sensibiliser les jeunes des quartiers, stimuler leur potentiel de créativité artistique, dans le but de développer chez eux des valeurs de citoyenneté et de solidarité tant à l'échelle locale, nationale, qu'internationale.
Description du poste
Nous sommes à la recherche d'un.e animateur.trice pour mener à bien des activités variées (artistiques, manuelles et scientifiques) et participer aux sorties éducatives, ludiques et sportives.
Vous êtes attaché.e à transmettre des valeurs telles que la citoyenneté, la solidarité, le respect et le vivre ensemble ?
Vous savez travailler en équipe, vous savez faire preuve de cohérence dans vos prises de décision ?
Venez rejoindre notre équipe !
Vous vous intégrerez au projet général porté par l'association, qui consiste à répondre un enjeu socio-culturel, en effet notre objectif contribue à la démocratisation de la culture chez les jeunes de notre structure en les sensibilisant grâce à l'outil théâtral.
Vous devrez impérativement être doté.e d' :
- Un sens responsable
- Un sens de l'engagement
- Un but à partager : "Faire rêver les jeunes", ne pas avoir peur de créer un univers imaginaire
- Un sens de l'organisation, notamment en vie quotidienne qui peut être est pleine de surprises !
Vos missions sont simples mais vous devez être opérationnels pour mettre en place et réaliser des actions culturelles dans la joie et la bonne humeur pour le plaisir de mettre des étoiles dans les yeux aux jeunes de l'association !
N'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail :
contact@lesbergers.fr.
A très vite!
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Sensibiliser un public - Souhaité
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles - Souhaité
- Mettre en oeuvre des actions de communication - Souhaité
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois