Animateur secteur adolescent (H/F)
Présentation de l'entreprise
Située entre Nantes et Saint-Nazaire dans le département de la Loire-Atlantique, la Communauté de Communes Sud Estuaire regroupe 6 communes et compte 30 198 habitants (chiffres INSEE 2015).
Description du poste
Vous aimez organiser des activités auprès des adolescents ?
Vous êtes créatif et dynamique ?
Vous appréciez le travail en équipe ?
N'hésitez pas à postuler, ce poste est fait pour vous !
La Communauté de Communes Sud-Estuaire recrute
DES ANIMATEURS pour le SECTEUR ADOLESCENT
pour les périodes suivantes :
- Vacances d'octobre : du 23 octobre au 05 novembre 2023
- Vacances de janvier : du 02 au 07 janvier 2024
- Vacances d'hiver : du 26 février au 10 mars 2024
- Vacances de printemps : du 22 avril au 05 mai 2024
VOS MISSIONS :
En accord avec le projet éducatif du Service Sports, Jeunesse et Prévention, vous aurez en charge :
- L'accueil des enfants de 13 à 17 ans. Vous vous inscrirez dans une démarche qualitative, favorisant leur implication.
- L'encadrement des activités manuelles-sportives-culturelles, sorties et soirées.
- La préparation individuelle et collective de ce travail en accord avec le projet pédagogique et dans le respect de la législation en vigueur.
PROFIL :
- BAFA
- Bonne connaissance du public adolescent
- Disponibilité indispensable (travail en soirée une à deux fois par semaine)
- Qualités relationnelles, organisationnelles et aptitudes à travailler en équipe
Informations complémentaires :
- 35h sur la période des vacances scolaires
Rémunération : 1er échelon du grade d'adjoint d'animation de 2ème classe (équivalent du SMIC)
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Organisation d'évènements culturels ou artistiques - Souhaité
- Habilitation BAFA - Souhaité
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Souhaité
- Organiser, coordonner un événement - Souhaité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération rémunération fonc