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« Retour à la liste / Offre d'emploi : ANIMATEUR MÉTHODES ET AMÉLIORATION CONTINUE (H/F), Eure (27), 27500

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 20/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161XPCN
 
 

ANIMATEUR MÉTHODES ET AMÉLIORATION CONTINUE (H/F)

Description du poste
 
MISSION
Votre rôle est de développer et animer les indicateurs de performance des Plateformes de l'Univers NOZ à l'aide d'analyses comparatives, en vue d'améliorer et optimiser les résultats des Plateformes Logistiques :

- Observer et analyser les modes opératoires et méthodes de travail existants, calculer les temps de production pour le traitement des lots en vue d'assurer l'analyse des indicateurs de performance de la production et proposer des plans d'actions à mettre en ?uvre
- Définir et formaliser les standards de production, les gammes de traitement des produits, les modes et méthodes opératoires
- Assurer l'assistance et l'accompagnement de l'encadrement dans le traitement des lots
- Assurer l'étude et la mise en oeuvre de projets d'évolutions techniques et organisationnelles
- Former les équipes aux nouvelles techniques et méthodes de travail
- Rédiger des notices techniques et des fiches d'instructions destinées à la production
- Réaliser des audits en atelier de production
- Réaliser des essais de traitement sur de nouveaux produits
- Améliorer l'ergonomie et la sécurité des postes de travail
- Piloter l'amélioration continue sur sa Plateforme de référence

PROFIL RECHERCHÉ
Vous souhaitez intégrer une entreprise en perpétuelle évolution, vous proposant un poste polyvalent et riche en expériences.
Vous avez développé des qualités mentales : résistance, motivation, persévérance, maîtrise de soi. Fédérateur en toute circonstance, vous savez amener une équipe vers l'excellence. Vous raisonnez par analogie et possédez une excellente vision dans l'espace.
Toutes ces qualités vous assureront votre réussite sur ce poste et des perspectives d'évolution rapides !

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Déployer un système de gestion des flux d'approvisionnement - Souhaité
  • Définir la stratégie logistique d'une structure - Souhaité
  • Analyser les coûts de la chaîne logistique (supply chain) - Souhaité
  • Déployer un système de gestion des flux logistique - Souhaité
  • Superviser l'acheminement de produits - Souhaité
  • Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges - Souhaité
  • Élaborer des processus et des modes opératoires techniques - Souhaité
  • Maîtriser les caractéristiques d'un produit - Souhaité
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
  • Élaborer une stratégie d'achat, optimiser la procédure d'achat - Souhaité
  • Rechercher des solutions adaptées et suivre la mise en oeuvre des mesures préventives et correctives - Souhaité
  • Élaborer et réajuster des programmes de réception/expédition en lien avec les transporteurs et le ou les lieux de stockage - Souhaité
  • Élaborer le plan d'approvisionnement avec les fournisseurs (quantités à commander et des dates de livraison optimales ?) - Souhaité
  • Évaluer le respect des engagements pris par les fournisseurs et les transporteurs (délais, prix, qualité, ?) et alerter le service achats en cas de difficulté - Souhaité
  • Analyser des écarts, des aléas, des anomalies - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon profil
 
 
 
 
 
 
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