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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Animateur en EHPAD (H/F), Loire-Atlantique (44), 44130

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 11/08/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 4 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 159RWJJ
 
 

Animateur en EHPAD (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
La Résidence Isac de Rohan accueille 170 résidents sur 2 sites: Ver Pré et Bleu Océan, doté de 3 Unités pour personnes dépendantes.

Blain est une ville située à 35 kms de Nantes. La proximité avec le canal de Nantes à Brest et la forêt domaniale du Gâvre offre à l établissement un environnement naturel et convivial de grande qualité.
Description du poste
 
Poste d'Animateur/trice au sein d'un EHPAD, à pouvoir dès que possible pour remplacement d'un agent absent

Sous la responsabilité de la direction de l'EHPAD, vos missions seront :

- Accueil et accompagnement des résidents

- Identification, recensement des besoins et des attentes des résidents,

- Information et promotion des réalisations et des projets

- Mise en ?uvre d'actions d'animation sous la responsabilité de la direction

- Organiser / animer des activités spécifiques à votre domaine de compétence pour des résidents/des groupes

- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne

Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDD pour une durée de 4 mois renouvelable, possibilité de temps partiel

Formation souhaitée :

Bac +2; Bac +3 en animation
Formation d'animation en gérontologie ou tous publics, ou expérience significative souhaitée.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions de communication - Souhaité
  • Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération à déterminer selon expérience
 
 
 
 
 
 
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