Animateur / Animatrice Accueil Ados (H/F)

L'animateur, sous la responsabilité du directeur de la structure, aura pour missions la conception, la mise en ?uvre et l'animation des groupes dans le cadre de l'Accueil Jeunes ouvert aux 11-17 ans.

Planning : heures réparties sur les mercredis, jeudis, vendredis et samedis en période scolaire, et tous les jours du lundi au vendredi en période de vacances : temps rémunéré lissé (horaires et amplitude variables selon les besoins du service et les projets de la structure)

Contrat de travail du 01/10/2023 au 31/12/2023 à 30 heures par semaine avec possible reconduction
MISSIONS

- Proposer et mettre en place des animations variées (sportives, culturelles, artistiques ) auprès et avec les jeunes accueillis dans le cadre de l'Accueil Jeunes
- Socialiser par l'échange d'idées et les activités de groupe
- Application et contrôle des règles de sécurité pendant les activités et de la législation relative aux Accueils Collectifs de Mineurs
- Communication permanente avec les parents et les jeunes
- Coopération avec les acteurs de l'animation du territoire (ALSH, associations, services municipaux ) et les acteurs de la prévention et de l'insertion (service médiation, associations )

COMPÉTENCES REQUISES

Titulaire BPJEPS et/ou BAFA
Expérience indispensable dans les métiers de l'animation auprès des plus de 11 ans
Connaissance en matière de règlementation d'accueil collectif de mineurs
Capacité à concevoir, à mettre en ?uvre et à évaluer les animations
Capacité à mobiliser les publics

Horaires : 30H Travail en horaires fractionnés

Compétences

• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Exigé
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Souhaité
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Exigé
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Exigé
• BAFA - Exigé
• BPJEPS - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération SMIC horaire + 10% congés payés