Analyste-programmeur .NET (H/F)
Description du poste
Concevoir, réaliser et corriger des programmes dans le respect des règles de programmation et des patrons de développement définis;
Réaliser des essais unitaires et soutenir les essais fonctionnels;
Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques des systèmes;
Prêter assistance dans la collecte et la documentation des besoins utilisateurs;
Réaliser la documentation technique;
Collaborer avec les autres membres de l'équipe.
Compétences :
Détenir un diplôme d'étude collégial ou universitaire de premier cycle dans le domaine des technologies de l'information;
2 à 9 ans d'expérience en programmation .NET Core;
Excellente maîtrise des langages de programmation C# et ASP.Net MVC.;
Connaissance des langages de programmation Web : HTML, CSS, Bootstrap, JavaScript et JQuery;
Connaissance avec les bases de données ORACLE ou SQL Server;
Être en mesure de résoudre les problèmes, démontrer de l'autonomie et de l'initiative;
Entregent et leadership;
Excellent sens de la communication;
Motivé, dynamique, autonome et bien organisé;
Esprit d'équipe.
Atouts :
Expérience de développement dans le milieu gouvernemental ou dans une entreprise de grande envergure;
Connaissance et expérience avec une méthodologie de développement (ex. UML, orienté-objet, Merise, Macroscope);
Être familier avec les architectures Client/serveur, N-Tiers, Architecture orientée services (AOS);
Connaissance de la méthodologie Agile de type Scrum, Scrumban, Kanban, DAD ou SAFE;
Détenir l'une des certifications suivantes : AZ-900 - Microsoft Azure Fundamentals, AZ-204 - Developing Solutions for Microsoft Azure et AZ-400 - Designing and Implementing Microsoft DevOps Solutions.
Horaires : 37H50 Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- ASP.NET - Souhaité
- Microsoft (M365, Azure) et AWS - Exigé
Langues
Anglais - Souhait?
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération selon diplôme + expérience