Analyste Développeur WebDev (H/F)

Intégré(e) au sein des équipes IT et après une période d'adaptation, vous avez pour principale mission de participer aux développements de l'applicatif principal sur les nouvelles fonctionnalités, la correction des bugs.

Vos missions et activités sont :

Participer à un projet d'envergure et stratégique en réalisant des développements sur-mesure pour le compte de nos clients sous WEBDEV principalement (WINDEV est un plus)
Prendre en charge un projet de développement évolutif et correctif
Assurer de la maintenance de 1er niveau auprès de nos clients.

Le profil idéal :

Maitriser au moins 2 des 3 AGL PC SOFT (expérience supérieure à 2 ans), le langage PHP et les bases de données ( HyperFileSQL, MariaDB, MySQL)
Savoir mettre à profit ses compétences techniques afin de résoudre des problématiques métiers en faisant preuve de curiosité
Apprécier le travail en équipe, être rigoureux et organisé en faisant preuve d'excellentes capacités relationnelles et analytiques
Etre dynamique et réactif/ve, en étant capable de s'adapter rapidement à tous les domaines d'activités ainsi qu'à des interlocuteurs variés
Respecter les plannings de développement dans les règles de l'art
Savoir écouter et comprendre le client et ses besoins
Etre force de proposition et de conseil (analyse des besoins fonctionnels spécifiques, identification et évaluation des axes d'amélioration potentiels).

Poste évolutif à court terme
Temps plein 35 H / Semaine
Rémunération selon profil

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Application web - Souhaité
• Concevoir une application web - Souhaité
• Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques - Souhaité
• Déterminer des mesures correctives - Souhaité
• Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon profil