Analyste concepteur développeur au centre de cyberdéfense (H/F)

La division outils expertise répond aux besoins en outils des différents métiers du centre et apporte l'expertise nécessaire aux pilotes en détection et réponse aux incidents de sécurité. La monté en puissance du centre de cyberdéfense nécessite une modification des outils existants et la création de nouveaux outils afin de répondre au mieux à l'évolutiondes missions. Dans cette équipe, vous assurez les missions suivantes :

Sous l'autorité du chef de la division, vous assurerez les missions suivantes :

- Analyser, recueillir et formaliser le besoin client ;
- Assurer la conception et l'architecture technique d'une solution logicielle dans le respect des normes de sécurité, veiller à sa maintenance ;
- Intégrer des solutions logicielles dans un environnement de développement et de production ;
- Contribuer à la définition des clauses techniques d'un cahier des charges ;
- Évaluer la charge de travail d'un développement logiciel ;
- Rédiger la documentation technique et utilisateur ;
- Rédiger, actualiser et mettre à jour des documentations techniques pour les modules développés ;
- Diagnostiquer et corriger des dysfonctionnements ;
- Tester des objets et composants.

Capacité à travailler dans l'urgence et en relation avec des intervenants de profils différents.
Une habilitation au secret de la défense nationale est requise.
En période de crise ministérielle (SSI ou non), les agents du centre de cyberdéfense peuvent être amenés à travailler dans dans des plages horaires élargies jusqu'au fonctionnement en H24.

Horaires : 38H Travail en journée

Compétences

• Frameworks : Symfony - Souhaité
• Gestion de configuration : SVN, GIT - Souhaité
• Langages PHP, JAVA, SQL BD : MySQL, ElasticSearch - Souhaité
• Outils collaboratifs : Redmine - Souhaité
• Savoir analyser - Souhaité
• Savoir communiquer - Souhaité
• Savoir gérer un projet - Souhaité
• Savoir rédiger - Souhaité
• Savoir s'adapter - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération A déterminer