Alternant responsable QSE (H/F)

Agence généraliste, nous nous chargeons d'effectuer et d'optimiser votre recrutement aussi bien en intérim qu'en CDD et CDI.
Nous sommes nés de la certitude que l'humain détient des compétences
inexploitées.

NEXUS recrutement recherche pour un de ses clients, un organisme de formation continue en génie électrique, un(e) alternant(e) responsable du QSE (H/F).

Sous la hiérarchie du Directeur, il/elle contribue au développement général de l'entreprise au niveau national en interne et externe, afin d'en assurer un fonctionnement optimal.


MISSIONS


AGREMENTS / CERTIFICATION / LABELISATION

Etablit les dossiers de demande d'agrément, de certification, de labélisation, etc. pour le compte de la société.
Met en ?uvre les actions nécessaires pour assurer le maintien des différentes reconnaissances acquises par l'entreprise en lien avec les éventuels Référents. (valide tous les avis émis par les formateurs concernant les TST Ouvrages).
Travaille en lien avec le formateur Référent TST pour répondre aux exigences du Comité des Travaux Sous Tension.


CERTIFICATION

En lien et avec l'aide du secrétariat de certification :

Gère et contrôle l'ensemble du processus de certification conformément aux référentiels (PRDE d'ENEDIS, NF EN ISO 17024,..).
Anime les comités de certification (1 fois par an).
Gère et contrôle la mise en ?uvre des examens par les agences.


QUALITE (ISO, QUALIOPI)

Participe à la définition du plan d'action stratégique sous la responsabilité du Directeur.
Assure la planification, la mise en ?uvre et le suivi des actions inscrites dans le plan d'action qualité dans l'objectif d'améliorer le fonctionnement du système.
Assure la gestion et un déploiement efficace des documents (réglementaires, techniques, pédagogiques et administratifs) mis à la disposition de l'ensemble des services.
S'assure du traitement des réclamations clients et les fiches d'amélioration qualité et met en ?uvre les actions nécessaires en lien avec l'émetteur.



SECURITE

Assure directement ou par délégation la sécurité dans les Centres (en particulier le respect de la législation et des règlements en vigueur) aussi bien vis à vis des formateurs que des stagiaires, prend directement toute mesure urgente à ce sujet, en informe les Responsables de Zone dès que possible sur les cas majeurs.
Assure une veille sur la réglementation en matière de sécurité et diffuse à l'ensemble des centres les informations sur les évolutions.
Garantit la sécurité des installations, déclenche et organise les contrôles périodiques obligatoires, analyse les rapports, met en ?uvre les mesures correctives éventuelles.
Etablit et tient à jour le document unique.


TECHNIQUE / PEDAGOGIQUE

Anime et coordonne les travaux de l'équipe de formateurs pilotes.
Assure une veille technique, pédagogique et réglementaire relative à notre offre de formation et, en conséquence met en ?uvre les actions nécessaires.
Assure la mise au point et l'évolution des fiches programmes, des supports de formation et des outils pédagogiques en lien avec le Responsable Pédagogique et les Responsables de Zone.
Assure le suivi et le référencement des fiches programme.

MOYENS GENERAUX

Assiste le Directeur dans la négociation et l'analyse des contrats de location de biens immobiliers et mobiliers, des prestations de services généraux et les contrats d'assurance, suit leur évolution en fonction du marché et propose les aménagements ou avenants nécessaires.
Assure avec les Responsables de Zone la gestion des conventions de sous-traitance des formateurs externes (sous-traitants).
Assure pour le compte du Directeur (en tant que chef d'établissement) les responsabilités liées aux locaux.
Assure la gestion des contrats d'assurance avec a mise à jour de l'analyse des risques

COMPETENCES

Pour assurer ces missions, elle doit disposer des compétences suivantes :

Maîtrise technique des sujets concernés :

Sécurité : Principes de prévention, règlementations.
Qualité : Maîtrise des référentiels, compétence d'auditeur.
Certification : voir fiche détaillée pour la certification.
Technique : Maîtrise des référentiels.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Application procédures qualité - Souhaité
• Contrôler des données qualité - Souhaité
• Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue - Souhaité
• Contrôler la qualité et la conformité des process - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1920,00 Euros à 2050,00 Euros sur 12 mois