Ajusteur-outilleur (H/F)

- Intervenir sur presse pour dépanner en toute sécurité un outil
- Réaliser une intervention rapide et ciblée en cas de défauts ou dysfonctionnements des outils afin de relancer au plus tôt la production
- Participer au quotidien à l'exploitation des outils : monter et démonter des éléments de sous-ensembles d'outils d'emboutissage, réaliser la maintenance de 1er niveau du poste de travail, maintenir les outils d'emboutissage à leurs bons niveaux de fonctionnement
- Identifier, diagnostiquer et traiter les défauts ou dysfonctionnements des outils
- Proposer des solutions techniques d'améliorations des outils
- Assurer la maintenance préventive et programmée des outils
- Rédiger des fiches techniques d'intervention et les renseigner dans la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)
- Renseigner les ordres de travail et les pièces utilisées sous GMAO
- Nettoyer et ranger quotidiennement sa zone de travail, effectuer des opérations de maintenance de premier niveau (application des processus 5S)
- Effectuer un reporting de son activité, informer des difficultés rencontrées

Horaires : 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Compétences

• Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle - Souhaité
• Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité - Souhaité
• Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques - Souhaité
• Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...) - Souhaité
• Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,60 Euros