Aide - soignant ou AES (H/F)

Notre association locale et engagée, est implantée dans un bassin économique dynamique (74), accueille et accompagne, à travers les établissements et services qu'elle gère, environ 700 personnes handicapées mentales et déficientes intellectuelles.
Environ 340 familles sont adhérentes, essentiellement réparties sur un territoire allant de Rumilly à Cruseilles et de Faverges à Frangy.

Le Foyer d'Accueil Médicalisé "Les Iris" de l'Association AAPEI EPANOU, basé sur la Balme de Sillingy (74) recherche :

un Accompagnant / une Accompagnante Educatif et Social (AES) H/F
ou
un Aide-Soignant (AS) H/F

2 Postes à pourvoir en CDI
Possibilité temps complet ou temps partiel en fonction des disponibilités
Poste en journée ou la nuit

La personne recrutée sera amenée à effectuer au travers des actes de la vie quotidienne et des temps de loisirs, l'accompagnement dans une autonomie partielle de la personne handicapée, déficiente intellectuelle.

Diplôme AES exigé ou Aide Soignant exigé
Connaissance du handicap mental souhaitée
Rémunération selon CCN de 1966
Mutuelle / CSE

Débutant (e) accepté(e)

Passionné(e)s par le secteur du médico-social et de la santé ? L'AAPEI EPANOU a le poste qu'il vous faut : n'hésitez pas à postuler !

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Souhaité
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Souhaité
• Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
• Surveiller l'état de santé d'une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération CCN 1966