Aide-soignant (H/F)

Foyer d'Accueil Médicalisé Saint-Joseph à Beaupont.
80 places adultes en situation de handicap (déficience cognitive, maladie psychique, autisme), dont 30 places pour personnes adultes vieillissantes.

Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, qui intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire.
Créée en 2008 pour donner suite à la fusion de deux associations, Le Comité Commun Activités Sanitaires et Sociales et Santé en Bien Être, l'Union d'associations, renommée Itinova, compte 70 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables.

L'établissement dans l'Ain concerné par le poste :
L'EAM Saint Joseph situé à Beaupont est un lieu de vie pour 80 personnes en situation de handicap mental et/ou psychique. Il s'organise autour de deux services éducatifs et d'un pôle soins, services distincts dans leurs missions et complémentaires pour un accompagnement global adapté et individualisé de chaque résident. Chaque service est organisé par un coordinateur dédié et sous la responsabilité d'un chef de service.

Le quotidien des personnes accueillies se construit au sein d'unités de 10 places et d'une équipe de 5 professionnels (moniteur-éducateur, AES ou AMP, aide-soignante). L'accueil de stagiaire est régulier.

L'EAM Saint Joseph s'inscrit dans une dynamique de modernisation et de développement de ses services, en particulier à court et moyen termes dans le service éducatif Saint Joseph pour lequel un nouveau bâtiment va être construit. Un poste est à pourvoir sur ce service.
Le service éducatif Schuman a été créé il y a une dizaine d'année afin de développer l'accueil des personnes en situation de handicap vieillissantes. Plusieurs postes sont à pourvoir sur ce service.
Les postes concernés :
Ce poste s'inscrit dans un schéma global allant du projet associatif au projet de la personne accueillie. Sous la responsabilité hiérarchique de la direction et du chef de service éducatif, vos principales missions sont :
Accompagner les adultes en situation de handicap dans leur quotidien (repas, toilettes, temps libres, sorties, rendez-vous médicaux )
- Participer à la dynamique d'équipe (retranscription des observations, participation aux temps de réunion et à l'organisation administrative de l'unité, co-animation des projets d'activités, mise en ?uvre des décisions collégiales, réponse adaptée aux situations imprévues, )
- Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire regroupant service éducatif et pôle soins ( participation aux temps de formation, d'échanges et de réflexion clinique, remplissage de grilles d'observation, utilisation du logiciel PSI, respect des différents protocoles en particulier celui de la prise des si-besoins, )
- Participer au programme d'animations ( activités manuelles, sportives et culturelles, )
précisions :
- Horaires d'internat (amplitude de 7h à 21h15) et travail 1/2 week end,
- Connaissances du handicap mental, du handicap psychique et/ou du public vieillissant souhaitées
- Permis B nécessaire, voiture de service pour les déplacements professionnels
- Mutuelle employeur, ?uvres sociales par le CSE
- Débutant accepté, non diplômé (programme de professionnalisation avec engagement de formation par l'employeur pour candidat motivé et impliqué)
- Salaire selon convention collective 66

Horaires : 35H Travail le week-end

Formations

Bac ou équivalent - Souhait?

Compétences

• Procédures de nettoyage et de désinfection - Souhaité
• Identification des signes et du degré de la douleur - Souhaité
• Soins de nursing - Souhaité
• Pathologies psychiatriques - Souhaité
• Techniques de manipulation de patient - Souhaité
• Pathologies du vieillissement - Souhaité
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Souhaité
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Exigé
• Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Exigé
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale - Exigé
• Réceptionner et distribuer le linge propre - Souhaité
• Informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités - Souhaité
• Surveiller l'état de santé d'une personne - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
• Procéder au tri du linge sale - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération coeff 413 mini selon expérience