Aide-soignant diplômé de JOUR (H/F)

« LE MAS DU MOULIN », a ouvert ses portes en 1989, sur la commune de CERS.
L'EHPAD possède une capacité de 60 lits et places en hébergement permanent. Une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin coordonnateur, d'une infirmière coordinatrice, d'infirmières, aides-soignantes, psychologue, ergothérapeute, animatrice accompagnent les résidents 24 heures/24 et 7 jours/7.

En collaboration avec l'infirmière et sous sa responsabilité, réaliser des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne.

Missions générales :
Accompagner le résident le mieux possible dans la démarche faite par eux même, ou leur famille pour l'entrée en maison de retraite.
L'ensemble des critères peut permettre au résident de se sentir mieux dans ce changement de vie.
Maintenir une hygiène corporelle, un apport nutritif correct afin de protéger et aider les résidents.

Activités et compétences de base :
- Accueillir le résident dans la structure.
- L'installer dans sa chambre
- L'informer du fonctionnement de l'établissement.
- Etablir le recueil d'informations basé sur les 14 besoins de Virginia Anderson
- Effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du résident
- Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmière de soins ou coordinatrice des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres .
- Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations sur fiche patient et oralement à l'infirmière.
- Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins.
- Transmissions des observations par écrit et par oral pour le maintien de la continuité des soins.
- Agencement de l'environnement immédiat du résidant et réfection des lits.
- Entretien du matériel de soins.
- Gestion des stocks de matériels
- Accueil et accompagnement des stagiaires en formation.

Savoir-faire requis :
- Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l'état de santé d'une personne, adapter sa réponse et évaluer la satisfaction du résidant.
- Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
- Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide.
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.
- Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
- Utiliser les règles et protocoles d'hygiène lors des soins.
- Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales.
- Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients.
- Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
- Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents.

Savoir-être :
- Discrétion, honnêteté, sens de l'observation : écouter, regarder, percevoir et reconnaître les changements.
- Respect du secret professionnel
- Sens du travail en équipe : négocie la répartition des tâches, des horaires, des plannings .
- S'adapter aux changements
- Ponctualité
- Intérêt pour la gériatrie, curiosité intellectuelle

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

• Procédures de nettoyage et de désinfection - Souhaité
• Règles d'hygiène et d'asepsie - Souhaité
• Procédures de retraitement des déchets - Souhaité
• Diététique - Souhaité
• Procédures de conditionnement de matériel médicochirurgical - Souhaité
• Identification des signes et du degré de la douleur - Souhaité
• Soins de nursing - Souhaité
• Techniques de manipulation de patient - Souhaité
• Pathologies du vieillissement - Souhaité
• Désinfecter et décontaminer un équipement - Souhaité
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Exigé
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Exigé
• Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Exigé
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale - Souhaité
• Réceptionner et distribuer le linge propre - Souhaité
• Manipuler un équipement médicalisé - Souhaité
• Informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités - Souhaité
• Entretenir un outil ou matériel - Souhaité
• Surveiller l'état de santé d'une personne - Exigé
• Préparer un patient pour une intervention médicale - Souhaité
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
• Évacuer, recycler des déchets, des produits - Souhaité
• Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
• Alerter, en qualifiant la nature du problème - Souhaité
• Gérer une situation d'urgence - Souhaité
• Procéder au tri du linge sale - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon la Conventi