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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante (nuit) (H/F), Cantal (15), 15500

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 20/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161XBCQ
 
 

Aide-soignant / Aide-soignante (nuit) (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Les Cités Cantaliennes de l'Automne, association loi 1901, sans but lucratif, gère 12 établissements pour personnes âgées ou EHPAD situés dans le département du Cantal, Auvergne.
Forte de ses 817 lits et près de 530 salariés, l'association Les Cités Cantaliennes de l'Automne est la plus importante dans le département du Cantal en matière de prise en charge des personnes âgées en établissement.
Description du poste
 
L'aide-soignant(e) a la responsabilité :
- Du bien-être, du confort et de la satisfaction des résidents et de leurs proches.
- La prise de connaissance, de la transmission des informations et de la traçabilité permettant le suivi des résidents.
- La sécurité des résidents.

Missions :

L'aide-soignant dispense en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée.

Activités :

- Sécurisation de la personne âgée dans son environnement.
- Soins d'hygiène, de confort et de bien-être dans le respect des plans de soins individualisés, toilettes évaluatives en collaboration avec les IDE.
- Aide et accompagnement aux activités quotidiennes : repas, toilette et habillage, mobilité, transferts, élimination.
- Observation de la personne et recueil des données (dont habitudes de vie et paramètres vitaux liés à l'état de santé).
- Participation aux actions de prévention (incontinence, chute, escarre, dénutrition, ).
- Aide de l'infirmier à la réalisation de soins.
- Aide à la prise des médicaments préparés et vérifiés par l'infirmier.
- Entretien de l'environnement immédiat du résident et réfection des lits.
- Participation à l'élaboration en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé.
- Réalisation d'animation et d'activités individuelles à destination des résidents.
- Application des procédures et protocoles en vigueur.
- Entretien du matériel de soin et gestion du stock des matériels.
- Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
- Accueil, information et accompagnement des personnes et leur entourage.
- Aide et soutien psychologique aux résidents et à leur entourage.
- Accueil des stagiaires en formation et des nouveaux personnels.
- Participation aux formations et réunions.

La liste des activités n'est pas exhaustive.

Avantages :

- Reprise ancienneté professionnelle (dans la limite de 5 ans)
- Contrat prévoyance risque invalidité décès incapacité temporaire (arrêt de travail) au bout d'un an Mutuelle
- Tickets de cinéma
- Chèques cadhoc
- Chèques vacances
- Mobil-home
- Prime d'assiduité
- CET
- Possibilité de prendre les repas à 3.60? sur l'EHPAD

Horaires : 17H30 Travail de nuit
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Souhaité
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Souhaité
  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
  • Surveiller l'état de santé d'une personne - Souhaité
  • Aptitude à travailler en équipe - Souhaité
  • Maitrise de soi et équilibre émotionnel - Souhaité
  • Pathologies du vieillissement - Souhaité
  • Rigueur et sens de l'organisation - Souhaité
  • Sens de l'écoute - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Selon Profil
 
 
 
 
 
 
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