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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F), Nord (59), 59400

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 07/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161CMYS
 
 

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

Description du poste
 
Vous travaillez au sein d'une maison de retraite accueillant 84 résidents. Vous travaillez en équipe et êtes proche des résidents et de leur famille.
Vous travaillez en journée, soit poste du matin, soit poste de l'après-midi.
Au salaire brut (1756.92 euros) s'ajoute les primes mensuelles dans le cadre de la revalorisation du Ségur de la santé (225 euros), la prime d'assiduité (80 euros) et les indemnités de dimanche, jours fériés, soit un salaire mensuel brut de 2061.92 euros
Vous travaillez un week-end sur deux.

Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'état

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

  • Procédures d'évacuation des déchets spéciaux - Souhaité
  • Désinfecter et décontaminer un équipement - Souhaité
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Souhaité
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Souhaité
  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale - Souhaité
  • Réceptionner et distribuer le linge propre - Souhaité
  • Entretenir un outil ou matériel - Souhaité
  • Évacuer, recycler des déchets, des produits - Souhaité
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
  • Procéder au tri du linge sale - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2061,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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