Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

Fort d'une gamme de services à la personne diversifiée, l'ADMR, leader dans son domaine, intervient pour plus de 100 000 clients dans toute la France.
Crée en 1945, le réseau associatif ADMR fédère 3 350 associations locales réparties sur tout le territoire.
En Meurthe et Moselle, chaque commune est couverte par une de nos 30 associations locales.

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et proche de votre domicile ?
Rejoignez les équipes du 1er réseau associatif au service des personnes et des familles !

Le SSIAD DES ETANGS recherche un AIDE-SOIGNANT H/F A DOMICILE en CDI !

Sous la responsabilité des Infirmières Coordinatrices (IDEC), vous intervenez au domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap :
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention ;
- Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de service de soins ;
- Participer à la prévention de la dépendance et stimuler la personne ;
- Informer les personnes des soins courants dispensés et donner des informations à l'entourage ;
- Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Caractéristiques du poste :
- Temps partiel, 24h/hebdomadaire minimum
- Poste à pourvoir dès que possible
- Lieu de travail : Lunéville et Einville-au-Jard
- Application de la Convention Collective de la Branche de l'Aide à domicile (CCBAD)
- Autres avantages : consultez tous les avantages proposés par le réseau ADMR 54 sur admr54.fr

- Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Aide-Soignant (DE AS) / équivalence 1ère année d'étude d'infirmier
- Débutant(e) accepté(e)
- Vous disposez d'un moyen de locomotion personnel = indemnité kilométrique couvrant l'intégralité des déplacements professionnels -

N'hésitez plus, postulez !

Horaires : 24H Travail en horaires fractionnés

Formations

CAP, BEP et équivalents - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 14,00 Euros à 14,60 Euros sur 12 mois