Aide-soignant / Aide-soignante à domicile
Présentation de l'entreprise
L association familiale a été créée le 22 juillet 1965, c'est une association loi 1901.
L'association familiale gère plusieurs services dont un SSIAD jour et nuit agréé pour 62 places.
La convention appliquée dans le SSIAD jour et nuit est : la convention collective de le FEHAP de 1951.
Les valeurs de l'entreprise sont : le respect, l'écoute, la proximité, la solidarité et le maintien à domicile.
Description du poste
Vous exercez au sein d'une petite équipe de 15 personnes pour le service SSIAD de Dieulefit pour effectuer des soins techniques et relationnels. Nous développons une approche personnalisée des soins à travers des projets de soins individualisés, la mise en place d'aide soignant référents et vous pouvez animer des actions de prévention de la perte d'autonomie. Nous proposons un poste temps plein ou temps partiel selon vos possibilités, convention FEHAP et équivalent des mesures SEGUR de la fonction publique (prime grand âge, prime SEGUR,....)
Reprise de l'ancienneté en totalité. Horaire de prise de poste le matin 8 heures
Jours fériés travaillés ou non récupérés soit 11 jours de congés supplémentaires en plus des 5 semaines de congés payés.
L'association met à votre disposition un VÉHICULE DE SERVICE ATTITRE POUR VOS DÉPLACEMENTS PROFESSIONNELS ET VOS ALLERS-RETOURS DOMICILE-TRAVAIL ainsi qu'un téléphone professionnel.
Diplômes exigés : DE aide soignant ou DE AMP ou DE AES
Horaires : 30H Travail en journée
Profil recherché
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Souhaité
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Souhaité
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12,80 Euros à 16,00 Euros sur 12 mois