Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F) #JOBDATINGSANTE
Présentation de l'entreprise
L'hôpital Andrevetan est un établissement de Santé qui est situé au centre la Haute-Savoie, à La Roche sur Foron. Bâtiment neuf totalement reconstruit en 2017, Il dispose d'une capacité de 212 lits et places.
Il est aussi membre du Groupement Hospitalier du Territoire « Léman-Mont Blanc »
Description du poste
L'hôpital ANDREVETAN situé à La Roche Sur Foron, recrute aide-soignant h/f temps partiel OU temps plein pour son service de SOINS A DOMICILE.
- Horaires: poste en matin ou en soir : 6h45 / 12h15 ou 15h00 / 20h00
- Deux week- end par mois ( 6h45/12h/15) ( horaire en coupé 1 week end toutes les 6/8 semaines : 6h45/11h15 et 17h/20h00) .
- Voiture à disposition pour les déplacements
- Prise de poste : Dès que possible
Diplôme d'état d'aide-soignante obligatoire
Poste ouvert aux mutations, détachements et contractuels souhaitant intégrer la Fonction Publique Hospitalière.
Les + d'ANDREVETAN :
- Application des mesures SEGUR 1 et 2 dès l'embauche pour les contractuels et titulaires
- Primes d'engagements collectifs pour le personnel
- Application PPCR aux contractuels depuis 2020
- Intégration rapide dans la fonction publique hospitalière
- Postes ouverts aux mutations ou détachements
- Bâtiments neufs / Cadre de travail agréable
Venez rencontrer l'employeur le 19 Septembre après-midi au JOB DATING SANTE à THYEZ. Inscription obligatoire en postulant à l'offre d'emploi ou via la plateforme Mes Évènements Emploi.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Exigé
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Exigé
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération SELON LES GRILLES