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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Aide ménager / ménagère à domicile, Pas-de-Calais (62), 62000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 29/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160PRZN
 
 

Aide ménager / ménagère à domicile

Description du poste
 
Vous travaillez au domicile de particuliers sur la Communauté Urbaine d'Arras, vous réalisez les travaux courants d'entretien de la maison, vous assistez la personne dans ses démarches administratives simples.
Vous êtes dynamique, à l'écoute et savez vous adapter à la situation.

Horaires : 26H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Règles d'hygiène et de propreté - Souhaité
  • Caractéristiques des produits d'entretien - Souhaité
  • Utilisation d'appareil électroménager - Souhaité
  • Règles de sécurité domestique - Souhaité
  • Caractéristiques des produits de nettoyage - Souhaité
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Souhaité
  • Effectuer les courses d'une personne - Souhaité
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Souhaité
  • Préparer des aliments - Souhaité
  • Contrôler l'état des stocks - Souhaité
  • Entretenir le linge - Souhaité
  • Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Souhaité
  • Entretenir du mobilier - Souhaité
  • Entretenir une surface, un sol - Souhaité
  • Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 11,52 Euros frais 0,35 € / km et temps de trajet
 
 
 
 
 
 
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