Aide à domicile

L'association ADMR de Verdun sur le Doubs recherche un/une aide à domicile afin de répondre aux besoins des personnes jeunes ou âgées dans les actes ordinaires de la vie courante (H/F) :
Mission : Réaliser et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie courante.
Activités principales :
- Entretien courant du logement
- Entretien du linge
- Aide à la préparation et à la prise des repas
- Aide aux courses
- Aide à la personne (aide à la toilette, habillage / déshabillage, changes)
- Aide aux transferts
Débutant accepté, formation en interne possible
Diplômes souhaités : Titulaire du BEP carrière sanitaire et sociale, CAP employé technique de collectivité, titre ADVF, Auxiliaire de Vie Sociale
Permis B exigé / véhicule indispensable
Travail d'un weekend sur deux avec un jour de repos fixe par semaine.
Prise de poste dès que possible en CDI/CDD à temps plein/temps partiel.
Véhicule de service pouvant être mis à disposition selon contrat
Secteurs d'intervention : Verdun sur le Doubs, Saint Martin en Bresse, Gergy, Ecuelles, Longepierre

Horaires : 30H Travail en horaires fractionnés

Compétences

• Règles d'hygiène et de propreté - Exigé
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Souhaité
• Effectuer les courses d'une personne - Souhaité
• Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Exigé
• Laver des vitres - Souhaité
• Contrôler l'état des stocks - Exigé
• Entretenir une surface, un sol - Souhaité
• Adapter et optimiser sa pratique aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) - Souhaité
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
• Respecter la confidentialité des informations - Souhaité
• Rendre compte de son activité - Souhaité
• Alerter, en qualifiant la nature du problème - Souhaité
• Entretenir le linge de maison et les vêtements - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Selon convention