Présentation de l'entreprise
ADMR, association de services à domicile : premier réseau français de services à la personne, ?uvrant dans le champ de l'économie sociale et solidaire et s'appuyant sur un projet politique fort et un réseau de bénévoles. Le réseau ADMR mène une politique de formation ambitieuse pour permettre aux salariés d'accroître leurs compétences et leurs connaissances pour répondre aux besoins des populations.
Sur le département de la Mayenne, l'ADMR, 50 associations locales et 1000 salaries
Description du poste
Vous êtes autonome ? Vous recherchez un travail dans le relationnel près de chez vous ?
Alors rejoignez notre équipe d'intervenants à l'ADMR de Le Horps.
Nous vous proposons un poste d'aide à domicile H/F.
CDD renouvelable.
Auprès de personnes âgées ou en situation de handicap, vous les aiderez dans les gestes essentiels de la vie quotidienne :
- Aide au lever, coucher, toilette, repas,
- Entretien du logement, du linge, repassage,
- Accompagnement aux courses, à la lecture, aux jeux de société, etc...
Vous possédez des qualités relationnelles et humaines, vous êtes organisé.
Selon votre situation et/ou expérience, l'ADMR peut vous orienter vers :
- Des formations nécessaires au développement de vos compétences, (gestes et postures, entretien du logement, aide à la toilette, )
- Des heures de doublon à domicile avec un(e) collègue expérimenté(e),
Déplacements à prévoir sur le secteur de l'ADMR de Le Horps.
Avantages annexes :
- Des éléments complémentaires de rémunération peuvent s'ajouter à votre rémunération de base (selon diplôme en lien avec l'emploi, selon ancienneté dans la Branche)
- Indemnisation des kilomètres dès le premier kilomètre parcouru selon la convention collective
- Mutuelle
- Avantages salariés
- Téléphone portable
Horaires : 32H Travail en journée
Profil recherché
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros à 13,66 Euros sur 12 mois