Agents d'entretien des espaces verts et espaces publics (H/F)

Commune rurale située au Sud des Yvelines.

Entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, ramassage de feuilles, petit élagage, plantation et entretien de décors floraux, de végétaux et arbustes, entretien des gazons.
-Entretien des espaces publics et des voiries : entretien des cimetières communaux et autres espaces publics communaux, entretien de la voirie, désherbage des pieds de murs, trottoirs et caniveaux
-Participation à la mise en place des évènements de la commune et à des opérations de manutention
-Petits travaux d'entretien des bâtiments et espaces municipaux
-Détection des anomalies sur le domaine public et mise en sécurité de celles-ci
-Prévenir et signaler les pannes et autres dysfonctionnements tant sur les bâtiments municipaux que sur le matériel utilisés
-Veiller à la propreté et au rangement des locaux techniques
-Diverses missions liées aux fonctions (déneigement, salage de voirie et trottoirs etc.)

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

• Règles de sécurité - Exigé
• Techniques d'élagage - Exigé
• Contrôler l'état de propreté des équipements - Exigé
• Repérer les dégradations des espaces publics - Exigé
• Collecter des déchets ménagers ou industriels - Souhaité
• Entretenir un espace urbain - Exigé
• Entretenir un équipement, une machine, une installation - Exigé
• Manipuler un engin de manutention ou de chantier - Exigé
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
• Aménager, entretenir un espace vert - Exigé
• Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable - Exigé
• Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises - Exigé
• Adapter son discours selon l'interlocuteur - Exigé
• Appliquer les obligations reglementaires - Exigé
• Appliquer les règles de sécurité du travail - Exigé
• Entretien espaces verts - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1800,00 Euros à 1850,00 Euros sur 12 mois