Agent scolaire polyvalent (H/F)

Commune membre de Nantes Métropole, Basse Goulaine compte 8700 habitants

Merci de bien lire l'annonce
Aucune candidature ne sera retenue sans CV ni lettre de motivation.

Située à 10 km du centre de Nantes et à la porte du vignoble, Basse-Goulaine, commune au cadre de vie agréable, 9500 habitants, membre de Nantes Métropole, recherche une ou un agent en charge des affaires scolaires. La commune bénéficie d'un niveau de services à la population reconnu.

Sous l'autorité de la RESPONSABLE ENFANCE JEUNESSE EDUCATION SOCIAL, l'agent technique polyvalent assure toutes les missions présentées ci-après selon les modalités fixées par le planning remis et consistant essentiellement en entretien des locaux et en service et encadrement des enfants lors de l'interclasse.


Nombre de poste : 1 (24.13%)
Contractuel de droit public
Durée : 1 an

MISSIONS PRINCIPALES

LE NETTOYAGE DES LOCAUX ET DU MATERIEL
- Assurer l'hygiène et l'entretien des locaux et du matériel
o Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces
o Nettoyer le petit matériel
o Trier et évacuer des déchets courants
- Appliquer les protocoles d'entretien et les règles de sécurité
- Nettoyer les matériels et les machines après usage
- Ranger méthodiquement les produits après utilisation
- Vérifier l'état de propreté des locaux


SERVICE ET ENCADREMENT DES ENFANTS LORS DE L'INTERCLASSE

Dans le respect des consignes de la coordinatrice de l'interclasse :
- Accompagner les enfants jusqu'au restaurant scolaire
- Servir les enfants en aidant les plus jeunes
- Assurer la médiation au sein d'un groupe d'enfants, gérer les conflits, être garant des règles de vie
- Assurer la transmission d'informations à la coordinatrice
- Être garant du respect des PAI
- Pointer les enfants effectivement présents lors du repas
- Surveiller la cour pendant le temps de l'interclasse

APTITUDE AUPOSTE
- Qualités relationnelles
- Capacité à encadrer les enfants en assurant leur sécurité matérielle et affective
- Maîtriser les techniques de nettoyage
- Maîtriser les techniques de manutention
- Veiller à l'application des consignes de sécurité
- Disponibilité

CONDITIONS DE TRAVAIL

- Planning des tâches fixé annuellement
- Temps de travail annualisé pour tenir compte de la baisse d'activité lors des vacances scolaires
- Renforts ponctuels (remplacements et missions ponctuelles)
- Missions ponctuelles le Week-end pour l'accueil et le service lors de manifestations
- Multiplicité des lieux de travail sur la commune.
- Horaires de travail contraints par l'occupation des bâtiments et le planning scolaire (tâches essentiellement le matin avant 9h, de 11h30 à 13h30 et après 16h30)

Horaires : 8H45 Travail en journée

Compétences

• Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective - Souhaité
• Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs - Souhaité
• Repérer des dégradations ou incidents - Souhaité
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,71 Euros à 12,00 Euros sur 12 mois