AGENT(E)S D'EXPLOITATION ET DE MAINTENANCE DU RESEAU D'EAU (H/F)
Description du poste
Au sein du service Maintenance Eau et Assainissement de la direction de l'Eau et de l'Environnement, l'agent(e) d'exploitation et de maintenance du réseau d'eau :
- Répare les canalisations d'eau potable endommagées (réseaux publics et branchements)
- Participe aux chantiers de renouvellement des réseaux / branchements
- Collabore à l'installation et à l'entretien des équipements de réseau (purges, vannes, ventouses, hydrostabilisateurs...)
- Peut être amené(e) à réaliser / à modifier des montages en tube cuivre
- Participe à l'installation et à la programmation des têtes de radio-relève sur compteurs
- Collabore à diverses opérations telles que la vérification du fonctionnement des équipements de défense incendie, le renouvellement / étalonnage de compteurs, la recherche de fuites (sous le contrôle du responsable de la cellule " Performances Réseaux "
Avant de transmettre votre candidature, veuillez bien prendre en compte ce qui suit :
Pour postuler à cette offre d'emploi, vous joindrez impérativement une lettre de motivation en plus de votre CV (motivations à renseigner dans la rubrique "lettre de motivation"). En l'absence, votre candidature sera rejetée.
Horaires : 37H30 Travail en journée
Profil recherché
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Réaliser des travaux de rénovation, réhabilitation ou réparation de réseaux vétustes - Souhaité
- Entretenir des canalisations - Souhaité
- Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation - Souhaité
- Bon relationnel avec les usagers - Souhaité
- Connaissances en Voirie et Réseaux divers - Souhaité
- Forte culture sécurité - Souhaité
- Montage d'installations en cuivre - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 23000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 12 mois