Agent de Service (H/F)

Rejoignez Coallia, opérateur associatif majeur et ses 4 500 salariés ?uvrant autour de valeurs fortes d'humanisme, de solidarité et d'ouverture.
Au quotidien, nous accompagnons plus de 100 000 personnes dans l'insertion sociale et l'accueil Médico-Social en France Métropolitaine et Outre-Mer.
Coallia s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Nous recherchons un agent de service H/F.
Contrat :
CDD jusqu'à fin mars 2024
Temps de travail :
Temps complet - 35h00 hebdomadaire.
Missions et avantages :
Sous la responsabilité du Responsable de service, vos missions principales seront :
- Entretien des parties communes,
- Sorties et entrées des poubelles,
- Remise en état des chambres,
- Missions ponctuelles,
- Lavage des vitres,
- Entretien des abords,
- Changements des draps,...

Avantages :
- 35 jours de congés/an (7 semaines)
- 13ème mois
- Mutuelle d'entreprise
- Titres restaurants
- CSE (tarifs préférentiels, billetterie cinéma ou culturelle...)
- Participation au transport en commun
Profil (Compétences, diplômes, permis,...) :
- Titulaire d'un CAP/BEP ou BAC Pro hygiène et propreté, ou d'expériences significatives
- Vous maîtrisez les techniques de nettoyage, la mécanisation et les différents produits et leur dosage.
- Une première expérience auprès de public en grande précarité est un atout.
Convention :
Accord d'entreprise
Les horaires de travail dans la semaine :
- Lundi de 7h00 à 16h00
- Mardi de 7h00 à 16h00
- Mercredi de 7h00 à 13h00 sans interruption
- Jeudi de 7h00 à 16h00
- Vendredi de 7h00 à 12h00
- Samedi & Dimanche : Repos

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

• Caractéristiques des produits d'entretien - Exigé
• Baliser les zones glissantes - Exigé
• Préparer du matériel en prévision d'un travail - Exigé
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
• Transmettre de l'information - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 20970,00 Euros à 25000,00 Euros sur 13 mois