AGENT DE PREVENTION ET SECURITE (H/F)

Poste d'Agent de Prévention et de Sécurité
Mission du (de la) Surveillant(e) :
- Gestion des entrées et sorties des élèves, surveillance du portail d'entrée
- Surveillance des couloirs et du hall pendant les récréations et les pauses méridiennes
- Accueil des familles
- Gestion des absences et retards des élèves
- Prise en charge des élèves en cas d'absences de professeurs (permanence) ou dans la cadre de l'étude surveillée
- Surveillance de la demi- pension
- Surveillance des devoirs sur table
- Aide scolaire ponctuelle aux élèves
- Soutien logistique aux enseignants
- Aide à l'organisation et à la tenue d'événements de l'établissement
- Contact permanent avec les CPE et la direction
Vous avez si possible une d'expérience sur un poste similaire et possédez au minimum le bac
Compétences :
- Bonne maîtrise orale et écrite de la langue française orale et écrite indispensable.
- Connaissance du système éducatif français
- Disponibilité et ponctualité
- Sens de l'autorité
- Travail en équipe
- Savoir communiquer avec les familles
- Gérer les situation conflictuelles
Savoir-être :
- Un collaborateur d'équipe constructif, rigoureux, disponible et bienveillant
- Capable de gérer son stress et de garder ses moyens en situation de crise
- Respectueux de la confidentialité
Connaissance et respect :
Du règlement intérieur de l'établissement, du Vademecum vie scolaire, du livret des AED et des textes de références qui y sont listés.
Les Savoirs-faire
- Savoir appliquer la réglementation et faire respecter le règlement intérieur par les élèves
- Observer et diriger les dynamiques entre élèves
- Connaître les élèves individuellement.
- Maîtriser le contrôle et l'analyse de l'absentéisme
- Savoir utiliser l'application PRONOTE, les logiciels de traitements de textes; les tableurs et mails

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Règles de sécurité - Souhaité
• Techniques de médiation - Exigé
• Relation à l'enfant ou l'adolescent - Exigé
• Règles de vie collective - Exigé
• Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective - Souhaité
• Technologies de l'information et de la communication (TIC) - Souhaité
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Exigé
• Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs - Exigé
• Surveiller les élèves - Exigé
• Animer des activités culturelles et artistiques - Souhaité
• Organiser et mettre en oeuvre des activités périscolaires (foyer socio-éducatif, clubs, ...) - Exigé
• Évacuer les personnes, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours - Exigé
• Organiser la rentrée scolaire - Souhaité
• Repérer des dégradations ou incidents - Souhaité
• Concevoir et animer des activités sportives - Souhaité
• Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
• Prévenir et résoudre les conflits - Exigé
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 11,52 Euros