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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Agent de nettoyage (H/F), Bouches-du-Rhône (13), 13330

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 08/09/2023
  • Type de contrat : Interim
  • Durée du contrat : 6 Jour(s)
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161FGRB
 
 

Agent de nettoyage (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Aquila RH est un réseau d'agences de recrutement en CDI, CDD et intérim de profils CAP à BAC+2 spécialisées dans les métiers du Transport Logistique, du BTP et de l'Industrie, de la grande Distribution et Hôtellerie-Restauration.
Fondé en 2009, Aquila RH fait partie d'un réseau national, en fort développement, présent partout en France et classée 1ère Start-up de l'année en 2016 par le magazine L'Express et Prix du jury 2019 des Victoires de la croissance.
Description du poste
 
Nous recherchons pour un de nos clients, un Agent de nettoyage H/F, en Intérim.

Vos missions sont les suivantes :
- Nettoyer les locaux d'un site (sol, vitres, mobilier,...) ;
- Réaliser les opérations de nettoyage et de désinfection des installations ;
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.

Horaires : 6h00-8h00
Avantages en Intérim :
- 10 % d'indemnités de fin de mission ;
- 10 % de congés payés ;
- Diverses aides et services (Mutuelle, déplacement, comité d'entreprise,...).

Vous avez une expérience minimum d'un an dans un poste similaire ;
Vous faites preuve de rigueur et de savoir-être ;
Vous êtes autonome et organisé(e).

Ce poste vous intéresse ?
N'hésitez pas à postuler en ligne ou contactez-nous au 04 90 57 50 65 !

Horaires : 12H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Caractéristiques des produits d'entretien - Souhaité
  • Baliser les zones glissantes - Souhaité
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail - Souhaité
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation - Souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon expérience,
 
 
 
 
 
 
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