Agent de maintenance polyvalent(e) (H/F)

L'Ibis de St Germain en Laye (61 chambres) recherche son Agent de maintenance polyvalent en CDI temps partiel 24h/semaine.
Vous serez responsable de la conduite technique et de la maintenance des installations de l'hôtel.
Vous effectuerez des travaux de remise en état de l'établissement.
Vous interviendrez sur tout dysfonctionnement des installations techniques et de sécurité, tout en les anticipant par votre contrôle.
Vous serez garant de la réalisation du Plan de Maintenance Préventive et du Carnet sanitaire.
Quotidiennement, vous vous attachez à la vérification des installations techniques (électricité, plomberie, ), aux réparations, à l'application des procédures en vigueur sur l'entretien du matériel et la gestion des consommables.
Vous participez au confort des clients.
Ses qualités principales :
- Rigoureux, autonome et organisé, vous êtes réactif quand une demande d'assistance est formulée.
- Sens du détail. - Polyvalence technique et grande capacité d'analyse. - Réactivité. - Maitrise complète d'un ou plusieurs domaines techniques (Electricité, plomberie, menuiserie) - Connaissances électriques.
Principaux diplômes et niveaux de formation :
- Un CAP ou un bac professionnel dans un corps de métier lié à la maintenance de bâtiment :, électricité, plomberie ...
Avantages :
Prime individuelle et prime d'intéressement
Indemnités repas
Mutuelle, Prévoyance, remboursement 50% du transport
Carte Collaborateur Accor pour avoir des tarifs dans les hôtels Accor

Horaires : 24H Travail en journée

Compétences

• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Exigé
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Exigé
• Contrôler une installation électrique - Souhaité
• Peindre des surfaces et supports visuels - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12,00 Euros à 15,00 Euros