Agent de maintenance Hôtel et Brasserie (H/F)

Hôtel de caractère et Café-Brasserie de renom recherchent la personne qui saura les accompagner pour accueillir leurs clients au mieux.
L'Agent de maintenance véhicule l'image de ces établissements par son attitude exemplaire, sa gentillesse,
son professionnalisme et sa disponibilité. L'Agent de maintenance effectue des travaux d'entretien relevant de son corps de métier (plomberie, électricité, peinture ).

Ses activités sous la responsabilité des directeurs des établissements sont :
- Effectuer le suivi des installations techniques (station d'épuration, osmoseur, lingerie ),
- Participer à la mise en ?uvre des opérations préventives et curatives,
- Diagnostiquer les éventuelles pannes sur nos installations,
- Effectuer des réparations sur différents supports d'agrément (peinture, revêtement de sol,
menuiserie ),
- Participer au confort des clients en effectuent le service du petit déjeuner 1 matin par semaine
- Veiller et participer à la sécurité des personnes et des biens,
- Veiller et participer à l'application des différentes réglementations en vigueur,
- Participer à l'organisation du service en proposant des solutions nécessaires à des démarches
d'amélioration continue.

Ses qualités principales :
- Sens du détail.
- Polyvalence technique et grande capacité d'analyse.
- Réactivité.
- Maitrise complète d'un ou plusieurs domaine technique (Electricité, plomberie, menuiserie)

Horaires : 39H Travail dimanche et jours fériés

Formations

CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

• Règles d'hygiène et de sécurité - Exigé
• Utilisation d'outillages manuels - Exigé
• Réaliser la maintenance de premier niveau - Exigé
• Réaliser le service des petits-déjeuners en salle, en chambre - Exigé
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2100,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois