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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Agent de constat en état des lieux (H/F)

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 28/07/2023
  • Type de contrat : Indépendant
  • Durée du contrat : ofession l mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 158WHBH
 
 

Agent de constat en état des lieux (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Le Groupe ConstatEDL,
Regroupe des indépendants dans le grand Ouest, qui s'étend dans les secteurs suivant (35, 44, 49, 85, 79, 17, 33)
Notre groupe est spécialisé dans les états des lieux pour les professionnels et les particulier. Fort de son savoir faire et professionnalisme et apporte un soutien majeur a ses clients du faites de sa neutralité.
Description du poste
 
Le groupe d'indépendant ConstatEDL,

Est à la recherche d'indépendant pour la réalisation de constat en état des lieux pour les particuliers et les professionnels pour compléter son groupe dans le secteur vendéen (85) particulièrement (Challans et alentours, la Roche sur Yon, Saint Gilles croix de vie, etc...) .
Le profil recherché est soit en complément de revenu ou en temps plein.
Le candidat doit :
- avoir le sens du relationnel,
- être professionnel (le) et autonome
- être ponctuel(le)
- être rigoureux(euse)
- respecter les procédures d'élaboration des états des lieux
- permis VL (voiture non fournis)

Une formation est initiée par le groupe pour un forfait de 700 ? incluant la tablette de travail et la formation au logiciel et à l'état des lieux (loi Allur, etc ).
Point de vue rémunération celle-ci commence à 45 ? pour un studio et est évolutif en fonction de la typologie du bien.
Toutes les demandes de candidature sont à faire via notre site internet :
www.constatedl.fr

Profil recherché
 

Compétences

  • Droits et obligations du locataire - Souhaité
  • Réaliser un état des lieux - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération N/A
 
 
 
 
 
 
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