AGENT DE BIBLIOTHEQUE H/F
Présentation de l'entreprise
Lettre de motivation et CV à envoyer par mail à fcacelli@mairie-argeles-gazost.com ou par voie postale :
Madame le Maire d'Argelès-Gazost - Mairie - 6, Place de la République - 65400 - ARGELES-GAZOST
Description du poste
En lien avec le Maire, l'adjointe chargée de la Culture, la Direction Générale des services, les services administratifs et techniques, et l'autre agent de la bibliothèque municipale, vos missions seront les suivantes :
- Gérer et protéger les documents et ouvrages, et notamment ceux qui font l'objet de prêts
- Accueillir, informer et conseiller le public : réception physique, téléphonique, ou par voie dématérialisée
- Assurer le prêt et le retour des documents, ranger ceux-ci
- Procéder aux achats des ouvrages destinés au public
- Equiper les documents (= couvrir et coter)
- Effectuer le désherbage des documents obsolètes ou défectueux
- Assurer la liaison avec la Médiathèque Départementale, et plus généralement avec tous les partenaires du service
- Veiller au bon classement et au respect de la classification attendue (DEWEY)
- Valoriser l'image de la Commune et de la Bibliothèque dans toute communication
- Organiser des manifestations culturelles
- Assurer le bon fonctionnement du service
- Gérer les documents administratifs de la Bibliothèque, rédiger des courriers et courriels, gérer les retards de documents
- Rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques, notamment via des indicateurs
Déplacements ponctuels dans le territoire communal voire départemental
Vous travaillerez 20h/semaine répartis sur jeudi, vendredi et samedi.
Vous devez avoir des connaissances de l'environnement des collectivités territoriales, une bonne culture générale, des connaissances en gestion d'une bibliothèque, des techniques de secrétariat, de régulation et de communication, et une maîtrise de l'informatique.
Contrat de 6 mois renouvelable dans la limite de 2 ans au total et pouvant aboutir à une titularisation dans la fonction publique territoriale au grade d'Adjoint territorial du patrimoine (catégorie C)
Horaires : 20H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires - Souhaité
- Actualiser des documents et fonds documentaires - Souhaité
- Classer des documents - Souhaité
- Sélectionner des informations documentaires - Souhaité
- Réaliser une veille documentaire - Souhaité
- CAPACITE ADAPTATION ET POLYVALENCE - Exigé
- DISCRETION PROFESSIONNELLE - Exigé
- QUALITES REDACTIONNELLES ET RELATIONNELLES - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération GRILLE FONCTION PUBLIQUE TERRITORIAL