Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité

Au sein du BOULODROME de ST PIERRE LES ELBEUF, vous êtes chargé/e de la maintenance et de l'entretien général des locaux :
- Entretien des locaux : entretien (balayage et lavage) des salles, balcon, sanitaires, salle des marques, du bar et du comptoir, des aires de jeux et allées de passage... Remise en état avec un petit tracteur. Vider et sortir les poubelles.
-Entretien des espaces extérieurs : tonte des pelouses, taille des arbres et arbustes, désherbage, passage du pulvérisateur...
-Petites réparations : maintenance de 1er niveau en plomberie, électricité..., montage et remontage des planches des terrains de jeux, manutention des planches, pose des panneaux publicitaires, installations et manutentions diverses...
- Gestion : réception des livraisons, gestion des stocks pour le bar (boissons, aliments), et gestion des stocks pour les sanitaires (produits d'entretien, papier toilette...)
Caces 1 apprécié pour la conduite du clarck.

Vous pouvez être amené/e à travailler ponctuellement le week end en cas de grande manifestation.

Horaires : 24H Travail en journée

Compétences

• Règles de sécurité - Souhaité
• Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté) - Souhaité
• Utilisation de matériel de nettoyage - Souhaité
• Techniques de base en plomberie - Souhaité
• Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Souhaité
• Entretenir des stades, équipements sportifs - Souhaité
• Contrôler l'état des stocks - Souhaité
• Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Souhaité
• Définir des besoins en approvisionnement - Souhaité
• Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages - Souhaité
• Évacuer, recycler des déchets, des produits - Souhaité
• Entretenir un espace vert - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12,00 Euros