Agent comptable (H/F)

La Métropole de Lyon est une collectivité territoriale unique en France. Créée en 2015, elle est la seule à réunir autant de missions et de compétences différentes. Elle porte des politiques publiques ambitieuses pour ses concitoyens et réalise ses missions de service public dans de très nombreux domaines : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l'enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique Forte de plus de 9 200 femmes et hommes engagés au quotidien au service du territoire et de ses 1,4 million d'habitants, la Métropole de Lyon est un employeur qui offre une très grande variété de parcours avec plus de 250 métiers exercés dans différentes filières (administrative, technique, sociale et médico-sociale, culturelle).

La délégation développement responsable (DDR) réunit près de 500 collaborateurs et compte 6 directions opérationnelles et une direction ressources transversales comprenant le service de gestion administrative et financière (15 agents). Cette délégation intervient sur des compétences variées : valorisation territoriale, rayonnement et relations internationales, développement économique, insertion par l'emploi, vie associative, culture, sport, développement et innovation numérique.

Rattaché à la responsable de l'unité exécution du service de gestion financière, vous avez en charge une partie de l'exécution comptable de la DDR. Vous travaillez en étroite collaboration avec un autre agent comptable et avec l'appui d'un rédacteur coordonnateur.

Vos missions :
- fiabiliser les éléments comptables en amont de l'attribution des subventions,
- assurer l'exécution comptable des subventions (notamment sur les secteurs de l'insertion, du sport et de la vie associative),
- tenir à jour les tableaux de suivi des dossiers,
- participer aux réunions d'animation du service et aux rencontres avec les gestionnaires opérationnels,
- apporter aide et soutien aux gestionnaires sur l'exécution des subventions et leur suivi dans le logiciel de comptabilité,
- en lien avec la direction de l'insertion et de l'emploi, traiter comptablement les indus, amendes et régularisations du Revenu de Solidarité Active (RSA),
- assurer le classement et l'archivage des dossiers,
- en cas de besoin assurer une polyvalence avec un autre agent comptable du service.

Vos connaissances et compétences :
- diplôme en comptabilité (bac pro, CAP, BEP), ou assistance de direction avec expérience,
- connaissance du cadre budgétaire et comptable des collectivités locales (M57) et de l'attribution de subventions serait apprécié,
- connaissance des applications métiers souhaitée (comptabilité « Grand Angle »),
- connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait appréciée,
- maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel).

Vos aptitudes et qualités :
- qualités rédactionnelles,
- organisation et planification du travail,
- rigueur et précision,
- respect des procédures et des délais,
- qualités relationnelles, goût du travail en équipe,
- sens de l'écoute et de la pédagogie.

Lieu de travail : Hôtel de la Métropole, 20 rue du Lac, 69003 Lyon

Temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d'ARTT) ou 38h45 (7h45/jour + 22 jours d'ARTT)

Conditions d'exercice :
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : accès au restaurant administratif ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée,
- télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine maximum selon modalités d'équipe,
- charte du droit à la déconnexion

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Code des marchés publics - Souhaité
• Comptabilité générale - Souhaité
• Comptabilité publique - Souhaité
• Logiciel de paie - Souhaité
• Logiciels comptables - Souhaité
• Régies d'avances et de recettes - Souhaité
• Gestion comptable - Souhaité
• Élaborer des tableaux de bord - Souhaité
• Conseiller une organisation, une structure - Souhaité
• Contrôler la conformité des données ou des documents - Souhaité
• Réaliser des opérations comptables - Souhaité
• Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
• Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 25800,00 Euros à 26500,00 Euros sur 12 mois