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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Agent / Agente technique polyvalent(e) (H/F), Eure (27), 27000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 05/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 160YGXV
 
 

Agent / Agente technique polyvalent(e) (H/F)

Description du poste
 
Au sein du Pôle Accompagnement de l'UDAF de l'Eure et sous l'autorité de la responsable de service, l'agent(e) Technique Polyvalent aura pour principale mission :

- Effectuer la rénovation, les travaux d'entretien courant et d'équipement de logements

L'agent(e) Technique Polyvalent assure sa mission dans les structures d'hébergement gérées par l'association et réparties sur le département de l'Eure (Pont-Audemer, Louviers, Vernon, Evreux).

Compétences liées au poste
- Effectuer les travaux courants d'entretien et d'aménagement divers (plâtre sec, éléments menuisés, intervention sur installation électrique, travaux de peinture, de revêtement, de plomberie )
- Selon la complexité ou l'urgence des travaux à réaliser, faire intervenir un prestataire pour la réalisation
- Selon les capacités et aptitudes des personnes hébergées à réaliser l'intervention technique, l'initier avec elles et transmettre des consignes
- Faire un état des lieux et l'inventaire des équipements avec la famille lors de son arrivée ou de son départ
- Participer à l'écoute et au dialogue avec les familles hébergées, assurer une médiation si besoin pour réguler les éventuelles tensions
- Monter, démonter les meubles, équiper le logement lors de l'arrivée ou le départ des familles
- Assurer la gestion de la réserve, la prévision annuelle des besoins, la traçabilité du mobilier et des rebus, les commandes du matériel, en lien avec la responsable de service

Autre(s) compétence(s)
- Travailler en équipe, participer aux réunions
- Présenter un bilan des actions menées
- Prévenir les conflits avec les personnes hébergées
- Réaliser un inventaire
- Entretenir les outils et matériels utilisés dans le cadre de sa fonction
- Suivre les dépenses dans le respect de la ligne budgétaire fixée par la direction
- Connaitre des outils informatiques et de communication (logiciels bureautiques, visio-conférence)
- Veiller aux échéances et suivre des plannings
- Organiser son travail en fonction des priorités

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Règles de sécurité - Exigé
  • Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté) - Exigé
  • Techniques de base en plomberie - Exigé
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Exigé
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Souhaité
  • Entretenir un logement - Exigé
  • Réaliser l'entretien du matériel - Exigé
  • Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds - Exigé
  • Réaliser, poser des revêtements - Exigé
  • Peindre des surfaces et supports visuels - Exigé
  • Gérer les stocks - Exigé
  • Habilitation élkectrique BS - Souhaité
  • connaissance du secteur médico-social serait un + - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Selon grille conventionnelle
 
 
 
 
 
 
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