Agent / Agente de surveillance des voies publiques (H/F)

Suite à une fin de contrat, la ville de Valence recherche un(e) ASVP. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
- Assurer la surveillance du stationnement payant sur les zones et parcs règlementés par arrêté municipal.
- Intervenir sur le stationnement gênant et assurer une mission d'information auprès des usagers.
- Relever les infractions aux règles sanitaires relatives à la propreté des voies et espaces publics.


Vos activités :
- Contrôler le paiement des redevances de stationnement et émettre les Forfaits Post Stationnement.
- Contrôler et réprimer le stationnement gênant, ainsi que le défaut d'attestation d'assurance.
- Relever les infractions aux règles sanitaires relatives à la propreté des voies et espaces publics.
- Procéder à la surveillance des voiries, notamment piétonnes.
- Rendre compte à l'autorité hiérarchique de toutes anomalies rencontrées sur la voie publique.
- Gérer des cortèges de véhicules lors des mariages à l'Hôtel de ville sis place de la Liberté.

Profil
- Connaissance du code de la route et des arrêtés municipaux.
- Connaissances quant à la dépénalisation du stationnement payant.
- Connaissance des procédures et langage radio.
- Connaissance élémentaire des techniques informatiques, bureautiques et logiciels.
- Bonne condition physique : marche à pied quotidienne, avec port du gilet pare-balle, pratique du vélo.
- Capacité pour le travail en extérieur et par tous les temps.
- Capacité à travailler en équipe.
- Transmission et partage d'informations.
- Moralité irréprochable (agrément du Procureur de la République - absence de condamnations pénales).
- Discrétion, discernement et devoir de réserve.
- Maîtrise de soi dans les situations conflictuelles.
- Ponctualité et assiduité.

Autres informations
Conditions de recrutement et d'exercice
- Poste à temps complet.
- Port uniforme et gilet pare-balle.
- Poste permanent ouvert à tous les fonctionnaires, sinon aux contractuels (CDD d'un an renouvelable) cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux (catégorie C).
- Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + prime annuelle
- Participation de la collectivité aux frais de transports et de restauration
- Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Droit de l'environnement - Souhaité
• Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics - Souhaité
• Relever une infraction - Souhaité
• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros à 2050,00 Euros sur 13 mois