Agent / Agente de maintenance industrielle

A la recherche d'un poste d'Agent de maintenance (h/f) ?
Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire !
Au sein d'une entreprise spécialisée dans le convoyage, vous serez en charge de:
- installer, régler, mettre à niveau le matériel,
- assurer le nettoyage, la réparation et le remplacement des éléments défectueux,
- rédiger les fiches techniques d'intervention,
- participer à l'amélioration des procédures de maintenance.
Les clients chez qui vous interviendraient peuvent être divers et variés et les convoyeurs à entretenir peuvent être en intérieur, comme en extérieur ainsi qu'en hauteur. Il ne faut donc pas avoir le vertige.
Le poste est en 35h mais l'entreprise a des plages horaires d'ouverture entre 7h et 21h. Vous pourriez être amené à être appelé en week-end ou la nuit pour des urgences. Evidemment, l'entreprise paiera tous les frais nécessaires à la réalisation des objectifs fixés et tout travail supplémentaire de nuit ou de week-end sera majoré en plus des heures supplémentaires que vous effectuerez.
Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible avec un essai de 3 mois pour que vous puissiez vous faire une idée du poste.
Rémunération à 12? minimum (voir plus selon profil) + IFM et ICCP à 21% + Paniers repas.

Horaires : 35H En extérieur

Compétences

• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Souhaité
• Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Souhaité
• Identifier les composants et les pièces défectueuses - Exigé
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Rémunération selon profil