Agent / Agente de gestion comptable

Commune dynamique de 7000 habitants, située au bord du lac Léman, entre Thonon et Evian, Publier est atypique par la richesse et la variété de ses offres. Pourvue d'importantes structures sportives reconnues, comme la Cité de l'Eau et ses centres sportif et nautique, Publier entretient un rapport privilégié à la nature offrant plus de 130 hectares d'espaces verts et de nombreux sentiers de promenades. Dotée de 3 groupes scolaires, elle compte sur un tissu industriel et commercial diversifié.

Missions :
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et de la gestionnaire comptable titulaire, vous assurez le remplacement d'un agent du service sur diverses missions comptables selon vos compétences , à savoir :
- Vérification et enregistrement des pièces comptables,
- Suivi des bons de commandes,
- Saisie des engagements, mandats et titres,
- Gestion des relations avec les fournisseurs,
- Soutien sur toutes tâches budgétaires et/ou comptables complémentaires déléguées.

Profil :
Issu(e) d'une formation initiale en gestion-comptabilité (Bac ou bac+2), vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
Dynamique, réactif et capable d'acquérir de l'autonomie rapidement, vous faites preuve de rigueur et de discrétion.
Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel) et de gestion financière.
La connaissance du logiciel Emagnus serait appréciée.

Conditions du poste :
Temps de travail : 39 h du lundi au vendredi donnant droit à RTT
Rémunération : rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année à compter de 6 mois d'ancienneté, participation employeur au contrat de prévoyance maintien de salaire et complémentaire santé labellisés, amicale du personnel.

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Rémunération statutaire