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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Agent / Agente de conditionnement manuel (H/F), Maine-et-Loire (49), 49220

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 04/09/2023
  • Type de contrat : Interim
  • Durée du contrat : 4 Mois
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Référence : 160WPJC
 
 

Agent / Agente de conditionnement manuel (H/F)

Description du poste
 
SAMSIC INDOORS, agence hébergée et dédiée à son client ELIVIA, n°2 français de la viande de b?uf, recrute dans le cadre de son développement un Opérateur de production H/F pour le service CONDITIONNEMENT.

Vos missions seront :
- Mise sous vide des différents morceaux
- Réceptionner les muscles sous vides
- Flasher les muscles à l'aide du pistolet
- Mettre le muscle dans le contenant en fonction des indications de l'écran (plan de rangement)
- Conditionner les muscles en roll ou caddies
- Évacuer les muscles non conforme et les ramener à la mise sous vide

SMIC + PRIME D'HABILLAGE ET DE PANIER REPAS

Vous avez déjà une expérience dans le conditionnement agroalimentaire ? C'est un plus, mais pas obligatoire ! Une formation sera mise en place afin de vous guider sur le poste.

Lorsque vous travaillez avec SAMSIC, vous pouvez bénéficier des avantages suivants :
- Mutuelle
- Accès au CSE
- CET (5%)
- Accès aux aides du FASTT (garde d'enfant, logement, locomotion...)

Réunion d'informations le 28 septembre à l'agence Pôle Emploi de Segré. Pour vous inscrire :

- Postuler via cette offre d'emploi, un conseiller vous inscrira à la réunion
- Ou vous inscrire directement sur le site Mes Événements Emploi

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Gestes et postures de manutention - Souhaité
  • Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier - Souhaité
  • Approvisionner une machine en matière première ou en produit - Souhaité
  • Organiser et contrôler un approvisionnement - Souhaité
  • Conditionner des produits - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,57 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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