Agent / Agente de back-office
Description du poste
Active Asset Allocation est une FinTech qui conçoit des solutions d'investissement sur-mesure basées sur une méthodologie propriétaire de gestion des risques. Elle met également à disposition de ses clients (institutionnels, assurances et sociétés de gestion) plusieurs outils digitaux liés au marché de la gestion d'actifs et de l'épargne.
Parmi les services proposés par AAA :
- Outils digitaux pour les sociétés de gestion et réseaux de distribution :
o Plateforme de gestion de portefeuilles dédiée à la gestion pilotée,
o Simulateurs d'épargne,
o Profilage de risque,
- Analyse et optimisation de portefeuilles,
- Conception et implémentation de solutions d'investissement,
- Simulations stochastiques et back-testing,
- Site en ligne pour la comparaison de gestions pilotées.
L'équipe Opérations :
- Administre les outils digitaux,
- Suit les portefeuilles bénéficiant d'un conseil en allocation dynamique,
- Assiste les clients (sociétés de gestion et assureurs),
- Assiste l'équipe de Recherche Quantitative,
- Participe à la conception des nouveaux modules de la plateforme digitale.
Missions
Le(a) candidat(e) rejoindra l'équipe des Opérations pour un CDD à plein temps. Il (elle) assistera l'équipe dans ses activités et ses missions seront distribuées entre :
- Configuration des outils digitaux,
- Analyse des questions remontées par les clients,
- Mise à jour de bases de données,
- Back-testing,
- Autres missions en fonction de l'activité.
Informations générale
Lors de son CDD, le(a) candidat(e) acquerra des compétences dans la finance de marché, et l'industrie du digital.
Début : Dès que possible
Lieu : Nice (centre-ville)
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Formation liée aux métiers de l¿informatique - Exigé
- Intérêt pour la Finance - Exigé
- Maîtrise du logiciel Excel - Exigé
Langues
Anglais - Exig?
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1747,20 Euros sur 12 mois