Agent / Agente d'entretien du bâtiment
Présentation de l'entreprise
La société du Groupe SARAFRUITS, POMONE, société industrielle spécialisée d
Pourquoi nous rejoindre ?
La société du Groupe SARAFRUITS, POMONE, société industrielle spécialisée dans le domaine de la pâtisserie sucrée surgelée est une entreprise qui distribue ses produits auprès de la G.M.S et de la R.H.F, tant en France qu'à l'international.
Description du poste
Dans le cadre d'une création de poste sur notre site de Champigné, nous recherchons actuellement un/une
Agent d'entretien des Bâtiments H/F
Rattaché(e) à notre service Maintenance, vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer l'entretien des bâtiments (plomberie, électricité, luminaires, etc.)
- Effectuer des petits travaux de rénovation ou d'aménagement
- Veiller au bon fonctionnement des équipements
- Effectuer un suivi des équipements réglementés (contrôles, fonctionnement et risques)
- Programmer les travaux préventifs et intervenir en cas de panne
- Selon la nature des travaux, accueillir les intervenants externes et superviser les travaux
- Gérer les stocks de pièces et d'équipements
- Assurer le graissage et la lubrification des outils de production
- Effectuer des intervention de maintenance 1er niveau
Vous êtes
- Titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro lié à la maintenance du bâtiment (menuiserie, électricité, maçonnerie, plomberie ou peinture),
- Bricoleur(euse), réactif(ve) et souhaitez acquérir de nouvelles compétences
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac ou équivalent - Souhait?
Compétences
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Exigé
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Exigé
- Contrôler une installation électrique - Exigé
- Préparer un support, une matière - Exigé
- Peindre des surfaces et supports visuels - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12,50 Euros