Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

Située à une dizaine de kilomètres au sud des Sables d'Olonne et avec plus de 8000 habitants, la Ville de Talmont-Saint-Hilaire porte deux visages : l'un historique et l'autre littoral. Cette double spécificité fait de cette commune vendéenne un territoire particulièrement riche et dynamique. De nombreux sites - tels que l'estuaire du Payré, le port de La Guittière ou encore le Château - font ainsi de Talmont-Saint-Hilaire une destination privilégiée des touristes.

Suite à une réorganisation du service, la commune de Talmont Saint Hilaire recrute un-e Agent- des espaces verts et naturels.

Vos missions

Sous la direction du responsable du pôle Espaces verts et naturels et au sein d'une équipe de 11 agents, vous êtes en charge de l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Vous veillez à maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers.
Pour mener à bien vos missions, vous réalisez la préparation des sols, les plantations, la taille, la tonte, l'abatage et l'élagage d'arbres. Vous effectuez également de la maçonnerie légère, de l'installation d'arrosage automatique et de clôtures.
Vous êtes en charge de l'entretien courant du matériel de travail et du véhicule de service.

En fonction de l'activité des services techniques, vous pouvez être amené-e à travailler en renfort auprès des pôles Patrimoine bâti et Réseaux et infrastructures, et également à participer à l'organisation matérielle des manifestations et événements communaux. Vous participez également aux astreintes.

Votre profil

Vous êtes à l'aise en lecture de plans, taille, tonte, désherbage et entretien des végétaux.
Vous avez une bonne connaissance des végétaux et une première approche des obligations réglementaires liées aux sites protégés.

Vous avez le sens du travail en équipe, de l'adaptation et du service public.
Au contact quotidien du public et des usagers, vous savez faire preuve de bonne qualités relationnelles et pédagogiques.
Travail en extérieur toute l'année, port de charges, maniement d'outils à vibration, etc.

Les conditions de travail

Déplacements fréquents.
Travail en journée normale. Travail le week-end de façon exceptionnelle.

Astreintes indemnisées.
Rémunération statutaire et régime indemnitaire de la collectivité.
Participation à la complémentaire santé.
Participation à la garantie maintien de salaire.


Informations complémentaires

Pour plus d'information sur le poste, vous pouvez contacter Monsieur FRANCOIS (06.43.39.20.13).

Travailleurs handicapés : Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

• Techniques de taille de végétaux - Souhaité
• Lecture de plan, de schéma - Souhaité
• Techniques de taille des arbustes - Souhaité
• Techniques de débroussaillage - Souhaité
• Protection et sauvegarde du milieu naturel - Souhaité
• Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Souhaité
• Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Souhaité
• Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros