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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F), Hautes-Pyrénées (65), 65380

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161TKJJ
 
 

Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
ABELIO est une entreprise locale, à taille humaine, indépendante et structurée, qui emploie plus d une centaine de salariés en Béarn et en Bigorre.
ABELIO intervient pour des prestations de nettoyage et remises en état, avec la volonté de s engager davantage dans la voie de la professionnalisation et de la modernisation des métiers de la Propreté, tout en conduisant une démarche d amélioration continue.
Description du poste
 
Nous recherchons un(e) agent d'entretien (H/F) pour intervenir auprès d'un de nos clients à Lanne dans le cadre du nettoyage de locaux (dépoussiérage du mobilier, vidage des poubelles, nettoyage des sanitaires, aspiration et lavage des sols ...) à raison de 15 heures par semaine. De nature rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes impliqué(e) et attentif(ve) à la qualité de la prestation fournie au client. En tant que professionnel(le) de la propreté, vous êtes le (la) premier(e) représentant(e) de la société et diffusez nos valeurs .Une première expérience dans le secteur est souhaitable.

Niveau ASP
Démarrage du poste : octobre 2023

Horaires : 15H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Caractéristiques des produits d'entretien - Souhaité
  • Baliser les zones glissantes - Souhaité
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail - Exigé
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
  • Transmettre de l'information - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,75 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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