Administrateur du numérique et logiciel métier (H/F)

Accompagner les services de l'établissement dans leurs besoins d'outils informatiques, aider à leur mise en ?uvre et effectuer les mises à jour des logiciels déjà installés, assurer le lien entre les utilisateurs et les éditeurs des logiciels

Horaires : 36H Travail en journée

Compétences

• Règles de sécurité Informatique et Télécoms - Exigé
• Principes d'intégration de matériels et de logiciels - Exigé
• Logiciels d'interface (middleware) - Exigé
• Ingénierie d'exploitation - Exigé
• Règlement Général européen sur la Protection des Données (RGPD) - Exigé
• Règles d'installation informatiques - Exigé
• Système à temps partagé ou transactionnel - Exigé
• Paramétrage de logiciels - Exigé
• Protection des données numériques - Exigé
• Réaliser les interventions de télémaintenance - Exigé
• Gérer la sécurité informatique - Exigé
• Améliorer un système d'information - Exigé
• Sélectionner les équipements informatiques - Exigé
• Installer un équipement informatique - Exigé
• Déterminer les causes de dysfonctionnements - Exigé
• Attribuer des ressources logistiques et matérielles de réseaux - Exigé
• Intégrer un script - Exigé
• Analyser les performances d'un système d'information - Exigé
• Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs - Exigé
• Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions - Exigé
• Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité - Exigé
• Administrer un système d'informations - Exigé
• Élaborer, suivre et piloter un budget - Exigé
• Piloter la gestion des risques - Exigé
• Structurer, synthétiser des informations - Exigé
• Concevoir et gérer un projet - Exigé
• Concevoir et maintenir un système de cybersécurité - Exigé
• Élaborer et mettre en oeuvre un plan de tests - Exigé
• Identifier des solutions et des pistes d'actions au regard du diagnostic établi - Exigé
• Organiser et gérer la prévention et le traitement des incidents et dysfonctionnements. - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1900,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois