Adjoints techniques Parcs et Jardins (H/F)

Annemasse, ville de 38 000 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, au sein d'une communauté d'agglomération de 90 000 habitants et de l'agglomération transfrontalière du Grand Genève, connaît un dynamisme démographique, économique et urbain important. Dotée de 700 agents et d un budget de 78 M? (11 M? de fonds frontaliers genevois), elle développe depuis 5 ans une démarche managériale inspirée des expériences d'entreprises libérées, et nommée « Collectivité libérante, agile et bienveillante

La Ville d'Annemasse recrute pour son service des Parcs et Jardins, des adjoints techniques (H/F) affecté.es au service des Espaces Verts- recrutement direct ou par voie statutaire -

Dans un territoire transfrontalier en pleine mutation, la Ville d'Annemasse doit conserver une dynamique, un cadre de vie et une identité qui lui sont propres. Elle conduit une politique volontariste en matière d'aménagement : mobilités alternatives, nature en ville, espaces de détente et environnement urbain de qualité et est classée 4 fleurs au Concours National des Villes et Villages Fleuries.

Sous l'autorité du Directeur des Parcs et Jardins et Maintenance de la Voirie, et du Responsable du service Espaces Verts, vous serez encadré.e par un Agent de Maîtrise. Vous serez chargé.e :

- De participer activement à l'entretien des espaces verts et naturels dans le cadre du plan de gestion différenciée en respectant les principes de développement durable : désherbage, arrosage, taille des haies et des arbustes en port libre, plantation de végétaux, fleurissement, ramassage des feuilles
-De participer à la création ou à la requalification d'espaces verts,
- D'entretenir le matériel, de le respecter et de veiller à sa bonne utilisation,
- De collaborer aux actions environnementales et événementielles menées par la collectivité (portes ouvertes, fleurissement ...),
- De participer au déneigement en période hivernale et/ou à l'arrosage en période estivale.

Vous pourrez être amené à apporter un renfort dans une équipe du service autre que celle de votre affectation d'origine.Vous devrez veiller :
- Au port des équipements individuels de sécurité,
- A la mise en place de la signalisation de chantier afin d'intervenir en toute sécurité sur le domaine public,
- A réaliser les différentes tâches confiées dans le temps imparti par la hiérarchie,
- Au respect des règles internes de l'institution et de la vie en collectivité,
- A rendre compte à votre hiérarchie du travail effectué et alerter sur les dysfonctionnements de l'espace public.

PROFIL ET QUALITÉS REQUISES :
- Formation du type BEPA ou BAC PRO en Espaces Verts, Aménagement paysagers ou Gestion des Espaces Naturels
- Avoir de bases solides en horticulture et reconnaissance des végétaux
- Permis B obligatoire, EB ou C apprécié
- Intérêt pour la mise en place de nouvelles pratiques de gestion des espaces verts et naturels en corrélation avec les principes du développement durable.
- Apporter une vigilance constante sur les problèmes d'hygiène et de sécurité, tant collectifs qu'individuels.
- Respecter les consignes et échéances imposées par la hiérarchie.

CONDITIONS SPÉCIFIQUES DU POSTE :
- Rythme de travail basé sur 35 heures hebdomadaires
- Agent pouvant être amené à participer aux événements organisés par le service et la collectivité en dehors des heures effectives de travail ou être associé à des prestations d'arrosage l'été ou de déneigement l'hiver à partir de 4 h ou 5 h du matin en fonction de plannings

POSTES A POURVOIR LE PLUS RAPIDEMENT POSSIBLE
DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 18NOVEMBR 2023 (cachet de la poste faisant foi)

Les personnes intéressées sont priées d'adresser leur candidature (lettre de motivation et CV) à
Monsieur Le Maire
Service des Ressources Humaines BP 530
74107 ANNEMASSE CEDEX
ou par courriel service.recrutement@annemasse.fr
(possibilité de remboursement forfaitaire des frais de déplacements, pour les candidats présélectionnés pour l'entretien, résidant hors département)

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon grille FPT