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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Adjoint technique polyvalent (H/F), Jura (39), 39200

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 08/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161FFVF
 
 

Adjoint technique polyvalent (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Le Syndicat Mixte d'Accompagnement des Aînés du Haut-Jura est une collectivité territoriale qui gère l'EHPAD du Haut-Jura disséminé en 9 établissements sur tout le territoire.
Description du poste
 
Réalise des travaux d'entretien et d'aménagement sur l'enveloppe intérieure d'un Cantou (peinture,
sols, carrelage et faïence)
Réalise des travaux d'entretien et d'aménagement sur une installation électrique domestique
(remplacement des ampoules, pose de prises électriques)
Réalise des travaux d'entretien et d'aménagement sur une installation sanitaire
Réalise des petits aménagements intérieurs (étagères, petits meubles) et extérieurs (fontaines, mobilier
de jardin)
Assure une fonction de veille et de contrôle technique et de repérage de travaux à effectuer
Participe aux réunions de chantier des travaux pour l'amélioration des bâtiments en apportant sa
connaissance de ceux-ci
Réalise le déneigement et autres travaux d'extérieur
Proposition d'un CDD

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Monter du mobilier - Exigé
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Exigé
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Exigé
  • Contrôler une installation électrique - Exigé
  • Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Exigé
  • Définir des besoins en approvisionnement - Exigé
  • Peindre des surfaces et supports visuels - Exigé
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel - Exigé
  • Entretenir un espace vert - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1750,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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