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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Adjoint(e) Responsable de Magasin H/F (H/F), Pyrénées-Atlantique (64), 64600

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 29/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160PLZW
 
 

Adjoint(e) Responsable de Magasin H/F (H/F)

Description du poste
 
L'enseigne C?ur de Frais, spécialisée dans les primeurs et les produits frais en circuit court, recherche un(e) Adjoint(e) Responsable de Magasin pour son magasin à Anglet (64).

- Description du poste :
Sous la Responsabilité de votre Direction, vous aiderez au management et à la fidélisation de la clientèle, à la bonne tenue du magasin, à la gestion des caisses ainsi qu'au suivi des commandes.
Vous assurez également la gestion commerciale (implantations, mise en rayon, saisonnalité, hygiène et traçabilité) et la gestion du point de vente (CA, casse).
Commerçant(e) dans l'âme, fortement orienté(e) terrain, vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes capable de motiver votre équipe et de la faire évoluer avec le point de vente.

- Profil recherché :
Homme/Femme de terrain
Personne volontaire, impliquée qui saura faire preuve d'organisation et de dynamisme au quotidien dans les tâches qui lui seront confiées.
Vous avez une expérience significative en tant qu'Adjoint(e) Responsable de magasin, vous aimez le travail accompli et vous avez le sens du commerce.
Une connaissance des fruits et légumes serait un plus.

Poste à pourvoir pour le 15 septembre 2023.

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Règles de tenue de caisse - Souhaité
  • Types de produits d'alimentation - Souhaité
  • Merchandising / Marchandisage - Souhaité
  • Contrôler l'état des stocks - Souhaité
  • Présenter et valoriser un produit ou un service - Souhaité
  • Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Salaire selon expérience
 
 
 
 
 
 
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