Adjoint Chef de Quai H/F

Missions: Dans le respect des règles applicables à la sûreté / sécurité et aux produits de santé :
Organiser, coordonner et contrôler les activités du quai dans une logique d'efficacité technique, de rentabilité et de qualité, en lien avec la stratégie définie par l'entreprise et dans le respect des procédures internes.
Effectif encadré : de 5 à 9
Remplacement en cas d'absence du chef de quai.

Vos Principales responsabilités :
- Organiser, piloter et contrôler les activités du quai, dans le respect des règles applicables à la sûreté, la sécurité, et au traitement des produits de santé
- Coordonner et contrôler les opérations de quai, en adaptant les ressources humaines et techniques aux besoins de l'exploitation et aux volumes traités
- Suivre et analyser les indicateurs qualité et de performances en s'assurant de mettre en oeuvre les actions visant à atteindre les standards du groupe en la matière
- Garantir la qualité du chargement afin de prévenir les litiges, en s'assurant du respect des règles et consignes élémentaires de chargement
- Rechercher toute solution visant à optimiser les surfaces de quai dans une logique de rentabilité et de qualité Garantir la sûreté et la sécurité sur les quais, dans le respect des procédures internes et des normes liées à l'OEA, CERTIPHARM et ISO, et s'assurer de la mise à disposition des outils de travail opérationnels
- Gérer le parc du matériel de manutention, en faisant respecter la réglementation et les consignes de sécurité en matière de conduite, et planifier toutes les interventions visant à en garantir la conformité du matériel et la sécurité de leurs utilisateurs
- S'assurer de la mise en ?uvre des mesures visant à garantir la sûreté et la sécurité des biens et des personnes : outils de manutention adaptés, formation des utilisateurs, port des équipements de protection individuels,
- Piloter et animer son équipe
- Assurer le recrutement, l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs - Fixer les objectifs de son équipe et contrôler les réalisations
- Suivre et contrôler la gestion administrative de son équipe (congés, absences, éléments variables de paie, etc.) et transmettre les données à l'administration du personnel
- S'assurer du respect de la discipline et des règles de sécurité
- Connaissances des règles de chargement / déchargement - Connaissance des règles de manipulation des matières dangereuses - Management - Sens des priorités et sens de l'anticipation - Disponibilité - Rigueur, organisation - Esprit d'initiative - Capacité d'analyse

Horaires : 23h30/7h00
Travail du lundi au vendredi

Poste à pourvoir rapidement

Horaires : 35H Travail en horaires décalés

Compétences

• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
• Organiser le traitement des commandes - Souhaité
• Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
• Superviser des opérations, des actions - Souhaité
• outils bureautiques - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2000 Euros sur 13 mois négociable+panier